Experiencia laboral

Páginas: 2 (484 palabras) Publicado: 3 de agosto de 2010
Resumen Ejecutivo


En vista de la importancia que representa desarrollar un trabajo de titulación, que muestre, en lo posible, una interrelación de conocimientos, experiencia, dedicación yperfeccionamiento de mediano o largo plazo, asociando a éste una rentabilidad y/o un valor de uso; se realizó como proyecto de titulación, una propuesta de un Sistema de Gestión para Negocios Emergentes,como alternativa para rentabilizar el intelecto invertido en esta instancia. Por ello, se llevo a cabo una investigación para justificar la consecución de los objetivos planteados, involucrando laopinión de expertos dedicados al tema, contrastado con un mapa de la realidad actual, que vive cada uno de los individuos que enfrenta el desafío de elaborar su trabajo de titulación.



Estesistema, provee herramientas para concretar una idea en un negocio emergente entre un espectro amplio de posibilidades; comenzando por la descripción de tres características básicas de una idea de negocio:¿Cuál es el beneficio para el cliente?, ¿Cuál es el mercado potencial? y ¿Cómo generará ingresos?; las respuestas a cada una de estas interrogantes planteadas deberían ser elaboradas por lasherramientas proporcionadas, que en virtud de la investigación se concluyó que era necesario contar inicialmente con bosquejos de la cadena de valor, segmentación del mercado, selección del mercado-meta,posicionamiento en el mercado y finalmente la estructura de análisis para la generación de ingresos.



Posteriormente se plantean criterios de evaluación privada y social, piezas fundamentales parallevar a cabo una sensibilización de las variables críticas de cualquier proyecto, considerando por cierto el uso de una aplicación de simulación económica que se fundamenta en el uso de la técnicade Montecarlo, además según los resultados obtenidos en esta simulación, se debe seguir un diagrama de flujo como proceso productivo que indica las siguientes etapas.



Con la concepción de...
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