Experimento de hawtone

EXPERIMENTO DE HAWTHORNE

Mi opinión acerca del experimento, como lo relaciono en mi lugar de trabajo:

Las organizaciones en busca de una mayor productividad y resultado en la ejecución de lastareas diarias, para lograr que estas sean efectivas en un menor tiempo posible, realizan y planean estrategias las cuales los lleven a un mejor resultado de la misma.
En mi opinión, lasorganizaciones han tenido que ir mejorando las relaciones humanas con sus empleados, ya que estamos en continuos cambios.
Mi función, como asesor comercial de un Banco es incrementar la colocación y captaciónde los productos del portafolio que ofrece la entidad a sus clientes
Para esto la organización implementa variedad de concursos representados en dinero, en días de compensatorio, en viajes, en rifasde video cámaras, computadores portátiles, etc. esto con el fin de motivar al funcionario a que cumpla sus metas y las de la oficina incrementado de esta forma la utilidad de la misma; para que esteresultado se logre se realizan estrategias como el de trabajar en parejas, me explico: una asesora trabaja en compañía con una cajera, ya que la cliente que llega allí también es abordada por la cajeray remitida posteriormente al asesor, para que mi pareja se anime a enviarme clientes de vez en cuando yo la invito a armorzar, le llevo detalles, ya que ella no es beneficiada por parte de laorganización.
Como existe una competencia, incluso con mi otra compañera asesora, de mi parte comienzo a trabajar estrategias, no para hacerle daño a mi compañera, si no para obtener mejor resultado enventas, cuando logro obtener la meta e incluso con sobre ejecuciones, por mi parte comienzo a colaborarle a mi otra compañera; ya que de esta forma cumplo con mi meta, y ayudo a cumplir a la de mioficina , ya que cuando esto sucede además de obtener reconocimiento económicos, obtengo reconocimiento por parte de mi jefe y de mis compañeros, esto lo hago ya que para mi es importante sentime bien en...