exposicion de conta




Introducción

El presente trabajo plantea la función que cumple el Código de Ética Profesional del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica, destinado principalmente a regir los principios, normas, reglas y valores del profesional agremiado. Analizando además, su papel moral frente a decisiones administrativas.

Se presentará; basados en su ámbito laboral los pro y los contra en eldesarrollo de sus funciones, empleando la ética profesional que debe tener como contador privado; considerando los valores morales que posee la profesión para que su nombre no se vea expuesto en asuntos de dudosa procedencia, o manejo inexplicable; manteniendo en alto el prestigio de su labor profesional como también el del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica (CCPC).
















ObjetivosObjetivo General:
Analizar el papel que desempeña el Código de Ética Profesional del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica en el ejercicio de la profesión; así como sus ventajas, limitaciones y valores.

Objetivos Específicos:
1. Conocer las ventajas del Código de Ética Profesional del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica.

2. Esclarecer las limitaciones del Código de ÉticaProfesional del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica.

3. Establecer la importancia que tiene el Código de Ética del Colegio de Contadores Privados de Costa Rica para asegurar el cumplimiento y privacidad en la aplicación del Secreto Profesional.


















Ventajas del Código de Ética del Colegio de Contadores
Privados de Costa Rica
El Código de Ética Profesional del Colegio de ContadoresPrivados de Costa Rica, establece un especial sentido jurídico que disciplina la conducta y los deberes a que están obligados los agremiados; ya que, todo oficio, profesión o función exige que las personas cumplan a cabalidad una conducta moral, que es independiente de la capacidad o el desempeño técnico, de los conocimientos o de la eficiencia de que sean capaces.
Otras consideracionesimportantes:
Toma de decisiones estratégicas
Un código de ética puede proporcionar una base sobre la cual basar todas las decisiones que afectan a grupos de interés internos y externos, así como a los empleados o residentes en la comunidad local.
Reputación de la empresa
Obtener ventajas de una buena reputación en el mercado puede ser suficiente para conseguir una cuota de mercado considerable de loscompetidores más grandes.
Consideraciones legales
Un código general de ética también puede proporcionarte protección adicional si un empleado comete un acto criminal a nombre de tu compañía. Si un gerente de compras defrauda a tus proveedores, por ejemplo, el código de ética puede ayudarte a convencer a un tribunal de que tu empresa no fomenta ese tipo de comportamiento.
(Al tomar en cuenta lasventajas de un código de ética en tu organización descansarás en la conciencia de todos los empleados y en el compromiso con el código)

Limitaciones del Código Ético Profesional del Colegio de
Contadores Privados de Costa Rica
El incumplimiento de las normas establecidas en este código de ética por parte de los profesionales agremiados; conlleva a sanciones disciplinarias según Ley Orgánica 1269.Amonestación Privada: por incumplimiento de los siguientes artículos:
Artículo 6: actualizar y profundizar sus conocimientos contables, incluyendo las leyes que regulan la Contaduría, de manera personal o cuando el Colegio así lo programe.
Artículo 7: dedicarse con diligencia y denuedo a los asuntos de sus clientes y poner a su disposición plenamente sus esfuerzos y conocimientos, con estricto apegoa las normas contables y legales conforme con su capacidad y con ajuste a los dictados de la Ética.
Artículo 13: El Contador Privado Incorporado, que preste sus servicios en relación de dependencia es decir, que dedique su tiempo en forma total a una sola persona física o jurídica, debe tener la plena convicción de que tiene la preparación necesaria para el desempeño de la función encomendada,...