expresión oral
Páginas: 3 (746 palabras)
Publicado: 29 de julio de 2013
EXPRESIÓN ORAL Y ESCRITA
DOCENTE: ESPERANZA CAICEDO
ESTUDAINTE: ÁNGELA DIAZ OVIEDO
SAN JUAN DE PASTO
UNIVERSIDAD COOPERATIVA
ENSAYO
DE LOSDERECHOS, LAS GARANTIAS Y LOS DEBERES
CAPITULO 1.
DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES
Articulo. 25
El trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especialprotección del Estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.
La constitución política es un conjunto de normas que se basa especialmente en deberes y derechos de laspersonas para su regulación social.
Encontramos entre estos Los Derechos Fundamentales de los cuales me basare y centrare mi expectativa en el artículo 25 que encarna especialmente los derechos deltrabajador para que de esta forma se velen y se hagan respetar de todo aquel abuso que se traten de generar empleando así derechos pero también deberes para que haya un justo trato y un acuerdo mutuo entreempleado y empleador que genere beneficios entre las dos partes.
El trabajador deberá cumplir una serie de deberes como es el de cumplir con las obligaciones concretas de su puesto de trabajo, deconformidad a las reglas de la buena fe y diligencia, Observar las medidas de seguridad e higiene que se adopten, cumplir las órdenes e instrucciones del empresario en el ejercicio regular de susfacultades directivas, no concurrir con la actividad de la empresa, en los términos fijados en esta Ley, contribuir a la mejora de la productividad, para que así el empresario también pueda retribuir conel esfuerzo del trabajador; de esta misma manera el empresario también debe poner en práctica y hacer cumplir los derechos que tiene el trabajador respetándole sus derechos como son Trabajo y libreelección de profesión u oficio, negociación colectiva, adopción de medidas de conflicto colectivo, huelga, reunión, información, consulta y participación en la empresa, a no ser discriminados directa...
DOCENTE: ESPERANZA CAICEDO
ESTUDAINTE: ÁNGELA DIAZ OVIEDO
SAN JUAN DE PASTO
UNIVERSIDAD COOPERATIVA
ENSAYO
DE LOSDERECHOS, LAS GARANTIAS Y LOS DEBERES
CAPITULO 1.
DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES
Articulo. 25
El trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especialprotección del Estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.
La constitución política es un conjunto de normas que se basa especialmente en deberes y derechos de laspersonas para su regulación social.
Encontramos entre estos Los Derechos Fundamentales de los cuales me basare y centrare mi expectativa en el artículo 25 que encarna especialmente los derechos deltrabajador para que de esta forma se velen y se hagan respetar de todo aquel abuso que se traten de generar empleando así derechos pero también deberes para que haya un justo trato y un acuerdo mutuo entreempleado y empleador que genere beneficios entre las dos partes.
El trabajador deberá cumplir una serie de deberes como es el de cumplir con las obligaciones concretas de su puesto de trabajo, deconformidad a las reglas de la buena fe y diligencia, Observar las medidas de seguridad e higiene que se adopten, cumplir las órdenes e instrucciones del empresario en el ejercicio regular de susfacultades directivas, no concurrir con la actividad de la empresa, en los términos fijados en esta Ley, contribuir a la mejora de la productividad, para que así el empresario también pueda retribuir conel esfuerzo del trabajador; de esta misma manera el empresario también debe poner en práctica y hacer cumplir los derechos que tiene el trabajador respetándole sus derechos como son Trabajo y libreelección de profesión u oficio, negociación colectiva, adopción de medidas de conflicto colectivo, huelga, reunión, información, consulta y participación en la empresa, a no ser discriminados directa...
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