Extranjería - Recurso

AL JUZGADO DE LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO
D z, Procuradora de los Tribunales, en nombre y representación de D mayor de edad, de nacionalidad , con NIE , con domicilio a efectos de notificaciones en representación que se acredita con la escritura de poder que debidamente bastanteada acompaño y que ruego me sea devuelta una vez testimoneada, anteel Juzgado, comparezco y como mejor proceda en derecho DIGO:

Que por medio del presente escrito vengo a INTERPONER DEMANDA CONTENCIOSO ADMINISTRATIVA por los trámites del Procedimiento Abreviado previsto en el art. 78 de la Ley de la Jurisdicción, contra la Resolución del Subdelegado del Gobierno en de fecha , en el Expediente º y que se ha notificado a estaparte , por la que se acuerda desestimar el Recurso de Alzada interpuesto contra la Resolución de , por la que se resolvió denegar la renovación de autorización de residencian temporal y trabajo al considerar que dicha resolución es contraria a derecho y lesiva a los intereses del Actor, dicho ello con los debidos respetos y que baso en los siguientes:

HECHOS

PRIMERO.-Fundamenta esta parte el presente recurso por vulneración del principio de proporcionalidad, situación de arraigo laboral en España, desmotivación y arbitrariedad
Con fecha se notificó a esta parte la Resolución de la Subdelegación del Gobierno de ….. de fecha 2/12/2010, por la que se denegaba la autorización de RESIDENCIA TEMPORAL Y TRABAJO RENOVACIÓN por no reunir losrequisitos para su concesión
Contra la misma se interpuso Recurso de Alzada la denegando la autorización, objeto de este recurso
SEGUNDO.- Mi representado cumple con todos los requisitos exigidos por el Real Decreto 2393/2004, para poder ser autorizado a residir y trabajar en España ya que la no continuidad de la relación laboral se debe a causas ajenas a su voluntad.
En efecto, mi representadolleva viviendo en España desde antes del año 2004, y se encuentra empadronado desde 24 de noviembre de 2004 en el Ayuntamiento de ; ha venido trabajando por cuenta propia y por circunstancias económicas ha tenido que dar de baja a su empresa
TERCERO.- La estancia ilegal en España, afirma el Tribunal Supremo en sentencia de la Sala de lo Contencioso Administrativo de 9 de marzo de 2009, no essuficiente para la expulsión, ya que requiere una motivación específica que, en este caso, no se da. Cuando, como quiera que nos encontramos ante el derecho administrativo sancionador, que restringe derechos individuales.
Pero ello no le ha impedido seguir buscando empleo dándose de alta en el SAE y en la Entidad Cruz Roja del Programa Orienta
Actualmente está matriculado en la prueba deacceso y en un curso de

CUARTO.-Pero además la resolución impugnada no ha tenido en cuenta las circunstancias de la situación personal y familiar de mi representado, ya que ni siquiera hace referencia a las manifestaciones de nuestros escritos de alegaciones sobre la situación personal de arraigo en España, a la hora de decretar la expulsión y no la imposición de multa, habiendo acreditadoque mi representado lleva viviendo en España desde el año 2006, habiéndose empadronado en el Ayuntamiento y posteriormente desde el 3 de agosto en y desde el 24 de Mayo de 2010 en y que carece de antecedentes penales.
Ni tampoco que se encuentra inscrito en la Seguridad Social con el nº y que solicitó autorización de residencia temporal y trabajo. De la mismaforma que ha estado trabajando durante todo ese tiempo y que formalizó contrato de trabajo

QUINTO.- Y es que además, mi mandante, actualmente vive en , en un piso alquilado con su pareja , habiendo suscrito los cuatro contrato de arrendamiento.
Y convive con su pareja , residente legal en España y contrato de trabajo y que se encuentran tramitando la documentación para contraer...