Factor De Riesgo Ergonomico

PROCEDIMIENTO IDENTIFICACIÓN, VALORACIÓN Y ANÁLISIS DE LOS FACTORES DE RIESGO

ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO LAS HELICONIAS DE FLORENCIA CAQUETA

INFORMACION GENERAL

DATOS DE IDENTIFICACION

Razón Social :
Dirección :
Município : Florencia - Caquetá
Teléfonos :
Fax :
E-mail :
Representante Lega :
Cedula de ciudadanía :









INTRODUCCIONEl panorama de riesgos es el punto de partida para la elaboración y desarrollo del programa de Salud Ocupacional, se constituye en el diagnostico de las condiciones laborales de la empresa, estableciendo los puntos críticos de riesgos donde existe un potencial para la ocurrencia de los accidentes de trabajo y/o la generación de enfermedades profesionales. Igualmente indica aquellassituaciones de riesgo que pueden generar posibles pérdidas materiales, humanas, en la producción etc. Por consiguiente su adecuada realización de la información son fundamentales para el desarrollo de los objetivos de la salud ocupacional en su organización. La presente actualización del panorama establece las condiciones de riesgo presente en cada puesto de trabajo, la valoración según tipo de riesgo(Alto, Medio o Bajo) y las recomendaciones para cada uno. Se establece un marco teórico que ayudará a mayor entendimiento de la evaluación efectuada.

La Constitución, el Código Sustantivo del Trabajo, la Ley 100/93 de Seguridad Social, Decreto 614/84, Resolución 1016/89 y Decreto 1295/94 – son algunas de las normas jurídicas de imperativo cumplimiento, creadas para mejorar los ambienteslaborales, además de esta obligación, la administración es responsable de los riesgos originados dentro de las empresas y debe invertir recursos para minimizar o eliminar estos riesgos.
Se tomo como Guía Técnica para elaboración y levantamiento del Panorama General de Riesgos la GTC – 45 del ICONTEC, incluyendo en este informe recomendaciones y alternativas de solución al Factor de Riesgo detectado.OBJETIVO GENERAL
Diagnosticar el estado actual de los FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES que influyen sobre las condiciones laborales de los puestos de trabajo en la empresa y la incidencia que estos pueden presentar sobre la salud de los trabajadores en el Establecimiento Penitenciario Las Heliconias de Florencia Caquetá enfocados en el área de Talento Humano.OBJETIVOS ESPECIFICOS

1. Dar a conocer los efectos que puede ocasionar los riesgos presentes en el Establecimiento Penitenciario Las Heliconias de Florencia Caquetá enfocados en el área de Talento Humano como las principales normas de seguridad y medidas de control que se deben llevar a cabo para minimizarlos.

2. Concienciar a los trabajadores de la importancia que tiene la SaludOcupacional dentro del ámbito laboral.

3. Dar a conocer el diagnóstico a toda la población trabajadora para que alternadamente con la administración, aporten soluciones a situaciones que puedan generar accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.

4. Priorizar los riesgos laborales obtenidos de las escalas de valoración para accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.5. Brindar a las empresas una guía técnica, metodológica para la elaboración del panorama de factores de riesgo, con el fin de establecer un diagnostico real de las condiciones laborales de los trabajadores en su ambiente de trabajo y las posibles alteraciones que estas pueden generar en la salud.
6. Destacar la importancia del panorama de riesgos para el desarrollo del programa de SaludOcupacional en las empresas.

Dar a conocer las bases técnicas, metodológicas, procedimientos y requerimientos que se contemplan en la elaboración del panorama

JUSTIFICACION
Los RIESGOS OCUPACIONALES se concretan, con la existencia de una situación de trabajo, que puede romper el equilibrio físico, mental y social de las personas.

Lo que si se puede concretar es que los RIESGOS...