Familia

En la misma se reconoció oficialmente que el trabajo policíaco es uno de tantas profesiones de riesgo más estresante.
La naturaleza de este se ha citado en el fortalecimiento de la Ley debido a la gran frecuencia de los problemas familiares, el divorcio, maltrato familiar, el alcoholismo, los problemas cardíacos, síndrome de depresión, etcétera.
 El personal policíaco se enfrenta habitualmentecon los peores ejemplos del comportamiento humano; y, aún así, la sociedad, el gobierno y la propia Institución esperan de ellos lo mejor, a pesar que en la operatividad de sus funciones  en la rutina diaria trabajan con personas beligerantes, psicópatas, gente peligrosa y seres sensibles con las necesidades de las personas que son abiertamente adversas hacia ellos. Además, se les exige en sudiario accionar que sean respetuosos, atentos y considerados hacia todo, incluso cuando se enfrentan con provocaciones severas.
Para muchos, el vivir en conformidad con estas expectativas requiere de considerable represión y adaptación emocional.
Recientes investigaciones efectuadas en  distintos departamentos policíacos de Latinoamérica, confirman que las propias instituciones no efectúan unmarcado seguimiento  psicológico de sus propios hombres pudiendo llegar estos a sufrir un estado de estrés crónico.
Este tipo de estrés propio de la profesión policíaca (Latinoamericana) sumado a un sin número de privaciones laborales en las que trabajan. (La mayoría infrahumanas) favorece el aumento del riesgo de contraer la enfermedad crónica y consecuentemente un fatal desenlace para si o terceraspersonas.
El ocultamiento de las emociones es una de las principales causas del estrés que se relaciona con este trabajo.
Muchos funcionarios policíacos sufren problemas de estrés, por lo que deben tomarse urgente medidas para reducirlas lo antes posible.
Los especialistas hubieron demostrado que la educación y el entrenamiento entre otras, ha ayudado significativamente a reducir el problema  deaquellos que sufren de estrés.
Así mismo, hicieron hincapié que es importante que el hombre o mujer policía, aprenda a reconocer y a controlar el estrés a principios de su carrera. De esta manera puede evitarse el posible comportamiento, el daño emocional y físico que causa el estrés referido puntualmente la faz policíaca.
 

Multiplicidad de tareas y roles en el trabajo policial
El trabajopolicial es una profesión que está sujeta al cumplimiento
de una normativa muy determinada y específica.
Confluyen además en el trabajo policial determinadas
variables que operan muchas veces de forma contradictoria
y los someten a tensiones diversas. Así, vemos al policía
como el brazo coercitivo de la Administración (en sus
facetas de uso de la fuerza o de carácter sancionador),
como unaextensión del aparato judicial, como un funcionario
público obligado a responder a las demandas de la
ciudadanía, como un mediador social encargado de solventar
problemas de la comunidad sin ejercer acción legal
o de fuerza o, incluso, como un consejero al que las personas
recurren para demandar atención social. Todo ello
teniendo en cuenta el riesgo del trabajo que llevan a cabo
y losmedios, apoyos, salarios, etc. con los que se cuenta.
El policía desempeña un conjunto de roles cuyo difícil
equilibrio se rompe innumerables veces en detrimento
de la salud física y mental de los agentes.
Además, el policía es también un trabajador que en
el desempeño de su trabajo diario está expuesto,
como el resto de los trabajadores, a un montón de
riesgos laborales derivados de suscondiciones específicas
de trabajo. Naturalmente no podemos revisar
todos ellos pero si apuntaremos los mas importantes.
Lugares de trabajo que adolecen de malas
condiciones
El trabajo policial se desarrolla, bien en espacios
abiertos, bien en dependencias policiales o de otros
organismos públicos (juzgados, sedes de la administración,
ministerios, etc.). Los estudios sobre la incidencia
del...