Felicidad

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MISION DEL SENA
El Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, está encargado de cumplir la función que corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social ytécnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la Formación Profesional Integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan aldesarrollo social, económico y tecnológico del País.

VISION DEL SENA
El actuar organizacional dentro de los Principios y los Valores permitirá a la Institución construir su deber ser dentro de suorientación Misional. Por ello el SENA deberá liderar, asegurar, medir y consolidar la función misional de la Entidad. El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos con unavocación global, comprometida en la Formación Profesional Integral de los Trabajadores, promotora y facilitadora de la innovación y el desarrollo tecnológico y de una cultura de Emprendimiento, como elcamino para mejorar la calidad de vida y la equidad frente a la igualdad de oportunidades, base de la Paz y el Crecimiento Nacional.


POLITICA DE CALIDAD DEL SENA
El SENA como una “Organizaciónde Conocimiento para todos los Colombianos”, en el marco de la política del Sector de la protección Social del Gobierno Nacional, Se compromete con:

El mejoramiento continuo de sus procesos para,• Garantizar la calidad, pertinencia y oportunidad de la Formación Profesional Integral para el Trabajo.
• La Innovación y el Desarrollo Tecnológico de sus Centros de Formación.
• ElEmprendimiento y los demás servicios institucionales.

Y también a cumplir con los estándares establecidos, orientados a facilitar el desarrollo de las competencias laborales de los alumnos y servidorespúblicos; mejorar la productividad y la competitividad del sector productivo nacional y contribuir al autoempleo y la empleabilidad.

PRINCIPIOS, VALORES
Y COMPROMISOS INSTITUCIONALES
La actuación...