Fermentacion

DEL DEPARTAMENTO DE MEDICINA.
1. DEL DIRECTOR DE PROGRAMA SECTORIAL I
(JEFE DE DEPARTAMENTO)

Versión : 1.0 Ficha de Descripción del Cargo o Puesto de TrabajoUNIDAD ORGÁNICA: (1) DEPARTAMENTO DE MEDICINACARGO CLASIFICADO: (2) DIRECTOR DE PROG. SECTORIAL I N° DECARGOS (3)1 CODIGOCORRELATIVO: (4)CODIGO DEL CARGO CLASIFICADO: (5) D3-05-290-1 1871. FUNCION BASICA (6)Planificar, programar,supervisar y evaluar las actividades del Departamento de Medicina, organizar y brindar unaatención integral y especializada en lo referente al tratamiento clínico de los pacientes mayores de 15 años de edad.2. RELACIONES DEL CARGO (7)RELACIONES INTERNAS :Relación de dependencia con el cargo que lo supervisa directamente con el director Ejecutivo del Hospital SanJosé.Depende directamente y reporta elcumplimiento de sus funciones.Relación de autoridad con los cargos que dependen directamente : Tiene mando directo sobre los siguientescargos:Supervisor de programa sectorial I del servicio de Medicina.Medico IIIMédico IISecretaria IInternos de MedicinaSupervisor de programa sectorial I del servicio de Medicina EspecializadaMedico IIITecnólogo Medico ITerapista IRelación de coordinación conpersonal de otras unidades orgánicas: Con el siguiente Personal:Departamentos y servicios finales : Desarrollo de actividades.Oficina de Administración: Recursos humanos, materiales e insumos financieros.Unidad de estadística e informática : Información y retroalimentación de la producción de actividades.Unidad de Personal: información, control de asistencia y permanencia en el servicio de lostrabajadores.Unidad de logística: planificación y control de los insumos médicos y de oficina.Unidad de gestión de la calidad : Coordina estrategias, tácticas, planes y actividades para el aseguramiento de lacalidad hacia los usuarios. Recibe información del avance trimestral de indicadores para evaluación de convenio“Productividad por resultados”. Recibe y coordina tareas puntuales: Quejas, informes sobrecomités técnicos, etc.RELACIONES EXTERNAS:Tiene relaciones externas públicas con los organismos y /o dependencias siguientes:Con el Programa de Control de Enfermedades de Transmisión Sexual y SIDA (PROCETSS): tratamientos para lospacientes con HIV.Con las Sociedades Médicas Científicas: Información de cursos, congresos.3. ATRIBUCIONES DEL CARGO (8)Evaluar, supervisar y monitorear, el trabajoasistencial del personal profesional, a mi cargo.Organizar, planificar , supervisar y controlar las actividades administrativas del Departamento y de los Servicios.Proponer, organizar, dirigir (o encargar esta las actividades académicas en el Departamento y en los Servicios)4. FUNCIONES ESPECÍFICAS (9)4.1. Planificar, programar, supervisar y evaluar las actividades del Departamento.4.2. Planificar,programar, supervisar y evaluar las actividades de los Servicios de Medicina Internas yEspecialidades Médicas.4.3. Dirigir y participar en la formulación de los programas del Departamento y los servicios.4.4. Elaborar y hacer cumplir los roles de asistencia, guardias hospitalarias para el buen funcionamientode los servicios de Hospitalización, consulta externa y guardias de emergencia.4.5.Participar en la visita médica, consulta externa cuando sea necesario, organizando el Rol deInterconsultas según el Reglamento de este.4.6. Mantener un nivel óptimo de conocimientos médicos clínicos, aspectos de promoción, prevención yrecuperación de la salud.4.7. Elaborar informes médicos y otros documentos relacionados con la atención de la salud de laspersonas.4.8. Reuniones semanales y mensuales decoordinación, con los jefes de servicio y médicos asistentes,o según sean necesarios .4.9. Supervisar el cumplimiento de las normas de asistencia y permanencia del personal médico delDpto. de Medicina.4.10. Conocer, informarse, elevando informes en casos necesarios a la instancia superior y tomarmedidas correctivas, acerca de supuestos casos de mala praxis y/o quejas de pacientes.2494.11. Verificar...