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Economía de La Empresa
Tema 1 La Empresa como realidad económica
1.1 Orientaciones conceptuales de la empresa como realidad:
La empresa como sistema: conjunto de elementos ordenados según las normas de cierta estructura y relacionados para el cumplimiento de ciertos objetivos, en base a determinadas funciones características
1. Conjunto de elementos: Conjunto formado por factores humanos,técnicos, financieros, etc.
2. Ordenados según las normas de cierta estructura: los factores que acabamos de nombrar se encuentran localizados en unidades físico-espaciales, que denominaremos centros de gestión
3. Para el cumplimiento de ciertos objetivos: cumplir los planes de la empresa que pueden ser a corto, medio o largo plazo
4. En base a determinadas funciones características: paracumplir los planes de la EA será necesario desarrollar funciones específicas y concretas a nivel financiero, comercial, productivo…
La empresa es un sistema en la que se combinan distintos factores, en unas cantidades determinadas, para la producción de bienes y servicios con él ánimo de alcanzar unos objetivos definidos
Principales características de la Empresa
1. La empresa es un conjunto defactores: Factores producción, marketing, financieros
2. Existen fines y objetivos: Tiene fines y objetivos que son la razón de su existencia
3. Existe una coordinación de factores para que la empresa funcione con cierto orden y sea capaz de alcanzar sus fines. Esta coordinación la realiza otro factor empresarial que es la administración, gestión o dirección de la empresa que se encarga:
I.Planificar la consecución de objetivos
II. Organizar los otros factores
III. El proceso de toma de decisiones
IV. Controlar las posibles desviaciones entre los resultados obtenidos y los planificados

Motivos que justifican la aparición de la empresa
1. La existencia de costes de mercado: Empresa actúa de intermediario entre los demandantes del producto y los factores de producción porque loscostes serían mucho mayores que si interviene una organización empresarial y por otra parte las personas o agentes sociales no disponemos de la información necesaria
2. El riesgo o la incertidumbre del sistema. Empresario contrata los factores de producción a unos precios fijos y espera que después del proceso productivo, verse retribuido.

1.2 La empresa en la economía de mercado: La funcionesde la empresa dentro de un sistema capitalista partiendo de la hipótesis tradicional de que el fin de la empresa es la búsqueda del máximo beneficio. La empresa realiza su actuación dentro de un conjunto económico en el que se interrelaciona otras unidades. Analicemos con detalle el gráfico:
1. Inputs: Suministro de recursos necesarios par el desarrollo del proceso de producción
2. Rentas: Laempresa remunera a los factores de producción que han intervenido con salarios, intereses, alquileres, dividendos…
3. Outputs: Acabado el proceso de productivo, la empresa obtiene el producto final al que dará salida en sus mercados de venta
4. Ingresos: La empresa en contraprestación obtendrá unos medios financieros que le compensará los capitales invertidos
5. Bienes y servicios: Expresa lasatisfacción que obtiene el consumidor
6. Reinversión: Representa la capacidad económico-financiera del consumidor a través de la inversión
Funciones de la empresa en la economía de mercado:
1. Organiza, coordina y dirige el proceso de producción
2. Genera rentas monetarias individuales
3. Asume y reduce los costes del mercado y los de información
4. Asume el riesgo inherente a laactividad económica
5. Desarrolla el sistema económico creando riqueza y empleo

1.3 Los elementos de la Empresa
Los factores pasivos: Los factores del proceso productivo se pueden clasificar en las siguientes categorías
1. Capital financiero
2. Capital técnico: Tangibles (inversiones técnica, materiales); Intangibles (tecnologías)
Los factores activos: Representan el capital humano
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