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A
Alegría: Sentimiento grato y vivo producido por un motivo placentero que, por lo común, se manifiesta con signos externos.

Altruismo: Diligencia en procurar el bien ajeno sin esperar nada a cambio.

Amabilidad: Complacencia, agrado y delicadeza en el trato con los demás.

Amistad: Confianza y afecto desinteresado entre las personas.

Amor: Conjunto de sentimientos que ligan unapersona a otra, o bien a las cosas, ideas, etc.

Armonía: Amistad y buena correspondencia.

Austeridad: Severidad y rigidez en la forma de obrar o vivir.

Autodisciplina: es el control de la propia fuerza de voluntad para cumplir cosas que generalmente se ven como deseables.

Autoestima: es un conjunto de percepciones, pensamientos, evaluaciones, sentimientos y tendencias de comportamientodirigidas hacia nosotros mismos.

Autoridad: es el prestigio ganado por una persona u organización gracias a su calidad o a la competencia de cierta materia.

B

Bondad: es la disposición permanente a hacer el bien, de manera amable.

C

Calidad: consiste en la buena relación que tengamos con las demás personas.

Calma: tranquilidad.

Comprensión: Facultad, capacidad o inteligenciapara entender y conocer las cosas.

Compromiso: Obligación contraída por medio de acuerdo, promesa o contrato.

Comunicación: Conversación con alguien de palabra o por escrito.


Confianza: Esperanza firme o seguridad que se tiene en que una persona va a actuar o una cosa va a funcionar como se desea.

Conocimiento interno: Facultad de entender y juzgar las cosas.

Constancia: Firmezay perseverancia en las resoluciones, en los propósitos o en las acciones.

Cortesía: Demostración o acto con que se manifiesta atención, respeto o afecto.

Creatividad: Facultad de crear.

Cuidado de los detalles: Esmero y atención para hacer algo bien.

D

Delicadeza: Elegancia, exquisitez de comportamiento.

Determinación: Decisión o resolución.

Diálogo: Conversación entre dos omás personas que se intercambian el turno de palabra.

Diligencia: Cuidado, prontitud, agilidad y eficiencia con que se lleva a cabo una gestión.

E

Efectividad: Capacidad para producir el efecto deseado.

Eficacia: Capacidad para obrar o para conseguir un resultado determinado.

Eficaz: Que logra hacer efectivo un intento o propósito.

Empatía: Sentimiento de participación afectiva deuna persona en la
realidad que afecta a otra.

Entusiasmo: Sumo interés en algo, que lleva a poner en su logro mucho esfuerzo y empeño.

Equilibrio: Actos de prudencia o astucia para sobrellevar una situación peligrosa, arriesgada o complicada.

Escuchar: Prestar atención a lo que se oye.

Esfuerzo: Acción enérgica del cuerpo o del espíritu para conseguir algo.

Espíritu positivo: Serinmaterial dotado de inteligencia que busca el aspecto práctico de la realidad.

Excelencia personal: Cualidad de excelente de la persona o relativo, propio o particular de ella.

F

Fe: Conjunto de creencias de una religión.

Fidelidad: Lealtad.

Firmeza: Estabilidad, fortaleza.

Flexibilidad: Facilidad para acomodarse a distintas situaciones o a las propuestas de otros.

GGenerosidad: Tendencia a ayudar a los demás y a dar las cosas propias sin esperar nada a cambio.

H

Honestidad: Compostura y moderación, respeto a la conducta moral y social que se considera apropiado.
Humildad: Actitud de la persona que no presume de sus logros, reconoce sus fracasos y debilidades y actúa sin orgullo.

I

Innovación: cambio que introduce novedades.

Inquietudintelectual: Falta de quietud, desasosiego.

J

Justicia: Virtud que inclina a dar a cada uno lo que le pertenece o lo que le corresponde.

L

Laboriosidad: Aplicación o inclinación al trabajo

Lealtad: Cumplimiento de lo que exigen las leyes de la fidelidad y las del honor.

M

Moderación: Ajuste o disminución de lo que se considera excesivo.

N

Nobleza: Clase o grupo social formado...