filosofia

EL LIDERAZGO






KAREN ANDREA SERNA VANEGAS








VILLANUEVA-CASANARE
COLEGIO FABIO RIVEROS
GRADO NOVENO ´D´
AÑO 2012
EL LIDERAZGO





LIC. NUBIA GUEVARA
KAREN ANDREASERNA VANEGAS







VILLANUEVA-CASANARE
COLEGIO FABIO RIVEROS
GRADO NOVENO ´D´
AÑO 2012
INTRODUCCION


Este ensayo tiene como objetivo comprender la importancia de liderazgopermitiendo entender a las personas que el liderazgo en la actualidad es un tema enfocado en las decisiones que toma un grupo determinado de personas que busca el bienestar colectivo de su entorno parasatisfacer intereses y lograr metas que son de importancia   para la subsistencia   del mismo grupo, determinando que un buen líder posee cualidades propias ( carisma, organización, motivación, conbuena comunicación   y una alta autoestima.) para lo cual me base en las lecturas que realice de liderazgo determinando que las empresas deben contar con líderes llegando a la conclusión que un líder sinvisión no es más que un jefe.









El liderazgo
El liderazgo involucra a las demás personas; a los compañeros, amigos o seguidores. Los miembros del grupo; dada su voluntad paraaceptar las órdenes del líder, ayudan a definir la posición del líder y permiten que transcurra el proceso del liderazgo; si no hubiera a quien mandar, las cualidades del liderazgo serían irrelevante.
Ellíder tiene que convencer y conmover; esto quiere decir que no basta con que el líder conozca la forma adecuada de proceder sino que tenga capacidad de actuar. Mi opinión es que el liderazgo es algoque cada uno tiene desde cuando uno nace ya que si una persona es líder de su propia vida y si quiere es líder de los demás pero dependiendo de qué clase de líder quiere ser por que puede ser  lídernegativo o positivo dependiendo del pensamiento del que cada uno tenga.
Las personas entienden como Liderazgo la capacidad que tiene una persona para tomar iniciativas, gestionar, convocar, promover,...