finanzas corporativas

Unidad 2
EVALUACION FINANCIERA Y CAPITAL DE TRABAJO
Consiste en la aplicación de técnicas y métodos que tienen como objetivo proporcionar elementos de juicio suficientes para interpretar la situación financiera de la la empresa.
Son 4 las técnicas y herramientas para hacer análisis financiero:
1) Análisis horizontal o de tendencias
2) Análisis vertical o porcientos integrales.
3)Razones financieras.
4) Punto de equilibrio.

Método de porcientos integrales

Consiste en expresar en porcentajes las cifras de un estado financiero. Un balance en porcientos integrales indica la proporción en que se encuentran invertidos en cada tipo o clase de activo los recursos totales de la empresa, así como la proporción en que están financiados por los acreedores o por los accionistasde la misma.

El estado de resultados elaborado en porcientos integrales muestra el porcentaje de participación de las diversas partidas de costos y gastos, así como el porcentaje que representa la utilidad obtenida en relación con las ventas totales.
El método de porcientos integrales aplicado al balance general:
Asigna 100% al activo total
Asigna 100% a la suma del pasivo y del capitalcontable
Considera que cada una de las partidas del activo, del pasivo y del capital debe de representar una fracción de los totales.

Método de Razones financieras.
Constituyen un método para conocer hechos relevantes acerca de las operaciones y la situación financiera de la empresa. Para que el método sea eficaz las razones financieras deben ser evaluadas conjuntamente y no en formaindividual. Así mismo, debe tomarse en cuenta las tendencias que han mostrado en el tiempo.
Para hacer más accesible su comprensión las hemos clasificado en 4 grupos:
Liquidez
Endeudamiento
Eficiencia y Operación
Rentabilidad

Razones de liquidez.
Índice de liquidez. Permite conocer de cuanto se dispone para hacer frente a las obligaciones a corto plazo.
Indice de liquidez = Activocirculante / Pasivo circulante

Prueba del ácido. Mide la capacidad de la empresa para cubrir sus obligaciones a corto plazo. Ésta razón es mas rigurosa que la de liquidez por que elimina los inventarios de los activos de pronta recuperación.
Prueba del ácido = Activo circulante – Inventarios/Pasivo Circulante
Capital de trabajo.
Otra manera de medir la capacidad de pago de una empresa paracubrir sus obligaciones a corto plazo es mediante la determinación de su capital de trabajo.
Capital de trabajo = Activo circulante - Pasivo circulante

Razones de endeudamiento.
Miden la fuerza y estabilidad financiera de una entidad, así como la probabilidad en torno a su capacidad para hacer frente a imprevistos y mantener su solvencia, en condiciones desfavorables.
Apalancamiento =Pasivo total / Activo total
Complementario = Capital contable / Activo total

Razones de eficiencia y operación.
Miden el aprovechamiento que la empresa hace de sus activos. Las principales razones son:
a) Rotación del activo total. Éste índice refleja la eficiencia con la que están siendo utilizados los activos de la empresa para generar ventas, así como las ventas que genera cada pesoque se encuentra invertido en el activo. Rotación del activo total = Ventas netas / Activo total
b) Rotación de inventarios. Nos dice cuantas veces entra y sale el inventario de una empresa en un periodo que normalmente es 1 año. Rotación de inventarios = Costo de ventas / Inventario final anterior
Días de inventario = 365 / Rotación de inventarios
c) Rotaciónde cuentas por cobrar. Ésta razon indica el número de veces que, en promedio, la empresa ha renovado las cuentas por cobrar, es decir, las veces que se han generado y cobrado a lo largo del ejercicio. Rotación de cuentas por cobrar = Ventas / Prom de cuentas X cobrar.
d) Rotación de proveedores. Éste índice nos señala en promedio el tiempo en que la empresa liquida a sus proveedores....