Finanzas Empresariales
uso del dinero (o el valor de recursos en especie) que puede reflejarse en utilidad o
aprovechamiento. Este objetivo final puede desglosarse en los siguientes objetivos parciales:
» Optimizar el patrimonio de la empresa
» Captar fondos y recursos financieros
» Coordinar el capital de trabajo» Coordinar inversiones
» Coordinar resultados
» Realizar análisis financieros.
» Aplicar la planeación financiera.
» Aplicar controles financieros.
» Tomar decisiones acertadas.
» Alcanzar las metas y objetivos financieros propuestos.
» Prever la captación futura de fondos y recursos financieros necesarios.
» Sobrevivir
» Evitar las dificultades financieras y la quiebra
» Derrotar a lacompetencia
» Optimizar las ventas o la participación en el mercado
» Minimizar costos
» Maximizar utilidades
» Mantener un crecimiento constante de las ganancias
» Pronostico de ventas: futuro incierto, expectativas de mercado, economía,
identificación de oportunidades.
» Estados proforma: Balance General, Estado de Resultados y Estado de Origen y
Aplicación de Recursos.
»Requerimientos de activos: gasto de capital presupuestado + capital de
trabajo neto
» Requerimientos financieros: políticas de dividendos y deuda, emision de
deuda, ¿Cuál es el plan adecuado?
» Conexión: Tasas de crecimiento y su Combinación de crecimientos (Ventas,
costos, ingreso) + (activos, pasivos) + (acciones en circulación o capital)
» Supuestos económicos: Supuestos en las proyecciones (tasa deinterés, etc.)
» ¿Es lo mismo hablar de Utilidad neta y el flujo de
efectivo?
» ¿ Es lo mismo hablar de Valor de mercado y
empresa rentable?
» ¿ Es lo mismo hablar de crecimiento y
rentabilidad?
» ¿ Es lo mismo hablar de flujo de efectivo y
rentabilidad?
» El valor de una empresa representa su capacidad
para generar un flujo de efectivo financiero
» Flujo de efectivo:
˃ Delas actividades operativas
˃ De las actividades de inversión (activos)
˃ De las actividades de financiamiento
» Flujo de efectivo de los activos = flujo de efectivo
del pasivo (acreedores, proveedores
financiamientos) + Flujo de efectivo de los
propietarios (Diferentes tipos de acciones +
Utilidades retenidas)
Decisión
TIR
VPN
Tasa de
descuento
Costo de
oportunidad
» Lospresupuestos son una herramienta que facilita la
administración por objetivos, estableciéndole a la
administración metas a lograr, expresados en términos
monetarios como:
˃
˃
˃
˃
˃
Valor Económico Agregado
Tasa Interna de Retorno
Nivel de endeudamiento
Posiciones de liquidez
Etc.
» El presupuesto Maestro se divide en:
˃ Presupuesto de operación
˃ Presupuesto financiero
»Los cuales permiten plasmar el futuro de la empresa,
arrojandose en:
˃ Estado de resultados proforma
˃ Balance general proforma
˃ Flujo de efectivo proforma
» Periodo:
˃ Anuales
˃ Semestrales
˃ Trimestral
» Toma de decisiones, participación:
˃ Gerencia
˃ Supervisor
˃ Director general
» Manuales internos / inciden en el presupuesto
» Control del presupuesto / indicadores:
˃Tiempo
˃ Eficacia
˃ Comparativos
Es necesario que se elaboren por escrito las políticas, los métodos y
los procedimientos que regirán el presupuesto, lo que se logra
mediante la elaboración de un manual de presupuesto adecuado.
Dicho manual debe contener los siguientes requisitos:
» Los objetivos, finalidades y funcionalidad de todo el plan
presupuestal, así como la responsabilidad quetendrá cada uno de
los ejecutivos o miembros del personal que tiene asignada un área
de responsabilidad presupuestal.
» El periodo que incluirá el presupuesto, como la periodicidad con
que se generaron los informes de actuación.
» Toda la organización que se pondrá en funcionamiento para su
perfecto desarrollo y administración.
» Las instrucciones para el desarrollo de todos los anexos y...
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