Finanzas

MODELO DE CUESTIONARIO
ENCUESTA REGIONAL DE SUELDOS DE OFICINA
INFORMACION GENERAL 1, Clave de identificación: Restaurant Bar Gula S.A de C.V
Número de empleados de oficina en la empresa y sus sueldos minimo y máximo. Observaciones: Los sueldos son de acuerdo a los desempeños, responsabilidades del puesto así como la antigüedad de cada uno
Los sueldos indicadoscorrespondientes a los puestos de:
Observaciones: _
Los sueldos indicados correspondientes a los puestos de:
frecuencia con que suelen hacerse aumentos generales de sueldo. Cada__ ¿Cuánto se hizo el ultimo? _
¿Qué suele aumentarse cada vez? _
Observaciones.
jornada “normal” de trabajo: De a hrs. Y de a_hrs. Horario especial de sábado: de__ a _hrs.
Num. De horas dela jornada semanal _
Observaciones: _
¿existe en la empresa un sistema de análisis de puestos? _ ¿cuentos puesto Hay?_ existe valuación de puestos para empleados de oficina? _ ¿ que sistema se uso para realizarlo?¿cuantas clases de sueldos se fijaron al final? __
¿en general se paga un sueldo único por puesto?¿ hay variaciones de sueldos en el mismo puesto? __ Si hayvariaciones estas se hacen: __
Por simple apreciación:_
Por antigüedad:
Por calificación técnica de meritos: _
Este último supuesto ¿Qué sistema se usado?
Los aumentos por calificación técnica de meritos van desde un __$ hasta un __$ del sueldo básico. Promedio más general que reciben los empleados__
¿existe algún sistema de “salarios incentivos”? ¿ de quetipo?__ ¿Qué? Del sueldo básico suele representar mensualmente en promedio, para un empleado normal el aumento del" incentivo”?
¿Cuántos empleados suelen recibirlos?_ ¿ cuanto paga aproximadamente la empresa por incentivos mensualmente?
¿podría presisarse por clases?
sistema de sugestiones premiados Costo mensual para la empresa_
¿Qué porcentaje de sueldo básico suelenrepresentar mensualmente en promedio?_¿ cuántos empleados suelen recibirlo?_
¿costo mensual para la empresa?__
¿ reciben los empleados alguna gratificación anual o aguinaldo? ¿Qué parte de su sueldo? condición para recibirla_
otras gratificaciones: _
cuantos días de vacaciones al año disfruta el personal. ¿Otras prestaciones conexas con vacaciones?_
¿Cuántos díasde descanso obligatorio se otorgan durante el año, con goce de sueldo? __ ¿cuáles son? __ 13 Se dan con frecuencia permisos con goce de sueldos? ¿ podría calcularse aproximadamente su numero anual, si este abarca a una mayoría de empleados de oficina.? __. Forma de otorgarlos
Costo para la empresa_:
se dan permisos si goce de sueldo? __ Num. Anual aproximado por empleado. forma deotorgarlos
otorga la empresa servicio medico además de los servicios del seguro social? tiempo que se presta la atención fuera de los limites del seguro social_
¿Cuántos empleados aproximadamente lo utilizan al mes? _
Hace el seguro social alguna reversión de cuotas a cuantos asegurados aproximadamente corresponde era reversión _ aproximadamente cuanto por empleado al bimestre__
¿paga la empresa algún subsidio o pensión por enfermedades profesionales y/o no profesionales__
¿Cuántos servicios médicos suele dar al mes la empresa? _
¿tiene la empresa servicios de una clínica? _
Otros servicios contratados _
Se da atención medica a domicilio? costo mensual o anual de todos los servicios médicos proporcionados_
– B. reciben también atención medica dela empresa los familiares del trabajador_ ¿ que familiares quedan comprendidos?__ Tiempo máximo de atención para familiares?_
Costo mensual o anual de consultas hospitalización medicinas etc. Para los familiares _
Cantidad Costo anual para
La empresa
16.-BRequisitos para dar las prestaciones anteriores:
a)_
b)_
c)_
d)_
e)_
17.-Existe caja de ahorro o Fondo de...