Finanzas

“FINANCIAMIENTO INTERNO Y LA POLITICA DE DIVIDENDOS DE LA EMPRESA”

FINANCIAMIENTO INTERNO
Importe de los préstamos que se obtienen en efectivo o en especial de acreedores nacionales y que son además, motivo de autorización y registro por parte de la Secretaría de Hacienda y Crédito Publico, sin importar el tipo de moneda en que se documenten.http://www.eco-finanzas.com/diccionario/F/FINANCIAMIENTO_INTERNO.htm 5:47 p.m.
IMPORTANCIA DEL FINANCIAMIENTO INTERNO EN LA EMPRESA
El financiamiento interno inicial es a menudo necesario en etapas muy tempranas del desarrollo de la empresa, cuando el empresario todavía esta implementado el producto o concepto de negocios y cuando la mayor parte de los activos de la firma son intangibles.http://www.buenastareas.com/ensayos/El-Financiamiento-Interno/1181601.html 6:25
GENERACION DE FONDOS INTERNOS EN LA EMPRESA
Es el estado de posición de recursos netos generados y su financiamiento, este estado muestra en pesos constantes los recursos generados o utilizados en la operación, los cambios principales ocurridos en la estructura financiera de la entidad y su reflejo final en el efectivo e inversiones temporales a través de un periododeterminado.
DIVIDENDOS
Son utilidades que se pagan a los accionistas como retribución de su inversión.
TIPOS DE DIVIDENDOS
* La razón de Pago: 
Que se calcula dividiendo el dividendo en efectivo por acción de la empresa entre sus utilidades por acción, indica el porcentaje por unidad monetaria percibida que se distribuye a los accionistas en forma de dividendos. Uno de los inconvenientesde esta política es que si las utilidades de la compañía decaen, o si ocurre una pérdida en un periodo dado, los dividendos pueden resultar bajos o incluso nulos.
* Política de dividendos regulares :
 Se basa en el pago de un dividendo fijo en cada periodo. Esta política proporciona a los accionistas información generalmente positiva, indicando que la empresa se desempeña correctamente, con loque se reduce al mínimo toda incertidumbre.
* Política de dividendos regulares bajos y adicionales:
 Algunas empresas establecen una política de dividendos regulares bajos y adicionales, con la que pagan un dividendo regular bajo, complementado con un dividendo adicional, cuando as utilidades lo justifican.
* Dividendos en acciones: 
Un dividendo en acciones es el pago de dividendos enforma de acciones a los propietarios existentes. Las empresas recurren a menudo a este tipo de dividendo como una forma de reemplazo o adición de los dividendos en efectivo. Aunque los dividendos en acciones no tienen un valor real, los acciones pueden concebirlos como algo de valor que les ha sido proporcionados y que antes no tenían.
* Divisiones de Acciones: 
Las divisiones de accionestienen un efecto sobre el precio de las acciones de una empresa similar al de los dividendos en acciones. La división de acciones es un método comúnmente empleado para reducir el precio de mercado de las acciones de la empresa mediante el incremento en el número de acciones detentadas por cada accionista. Las empresas suelen creer que el precio de sus acciones es demasiado alto, y que una reducciónen el precio de mercado harán más dinámicas las transacciones
http://html.rincondelvago.com/dividendos.html 6:20
POLITICA DE DIVIDENDOS
La política de dividendos de una empresa es un plan de acción que deberá seguirse siempre que se decida en torno a la distribución de dividendos. La política debe considerarse tomando en cuenta dos objetivos básicos: maximizar el beneficio de los propietariosde la empresa y proporcionar suficiente financiamiento. Ambos objetivos están interrelacionados, y deben alcanzarse a la luz de ciertos factores legales, contractuales, internos, de crecimiento y en relación con los accionistas y el mercado que determinan las alternativas de la política.

VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE ESTABLECER POLITICAS DE DIVIDENDOS EN LA EMPRESA
Una tasa más alta de dividendo...