Finanzas

I.- MARCO CONCEPTUAL

CONTENIDO

1
1.1
1.2
1.2.1
1.2.1.1
1.2.1.2
1.2.1.3
1.2.1.4
1.2.1.5
1.2.1.6
1.2.1.7
1.2.1.8
1.2.2
1.2.2.1
1.2.2.2
1.2.2.3
1.3
1.4
1.5

2
2.1
2.2
2.3
2.3.1
2.3.2
2.3.3
2.3.4
2.3.5
2.4
2.5
2.5.1
2.5.2
2.5.3
2.5.4
2.5.5
2.5.6
2.5.7
2.6
2.6.1
2.6.2

2.6.3
2.7
2.7.1
2.7.2
2.7.3
2.8
2.9
2.9.1
2.9.1.1
2.9.1.2
2.9.2
2.9.32.9.4
2.9.5
2.10

3.

3.1

3.2 MARCO CONCEPTUAL
Concepto e importancia de la Auditoria
Clasificación y objetivos de los tipos de Auditoria.
Por el tipo de Auditoria.
Administrativa.
Operativa.
Financiera.
De sistemas electrónicos.
Para efectos fiscales.
Integral.
Especiales.
Gubernamental.
Por quien la practica
Auditoria interna.
Auditoria externa.
Auditoria de la Contraloríadel estado.
La Auditoria financiera.
Normas de Auditoria.
Técnicas y procedimientos de Auditoria.

NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA.
Platicas preeliminares.
Contrato de prestación de servicios.
Investigación general y particular de la empresa.
Información y características jurídicas y legales.
Información y características comerciales.
Información y características laborales.Información y características fiscales.
Información y características financieras.
Estudio y evaluación del control interno
Programas de Auditoria:
Objetivos de Auditoria específicos.
Procedimientos a aplicar.
Oportunidad de los procesos.
Programas estándar de Auditoria.
Papeles de trabajo a utilizar.
Tiempo que implicara la Auditoria.
Personal de Auditoria.
Revisión
Aplicación de losprogramas y procedimientos de Auditoria.
Determinación de ajustes y reclasificación por partida de los estados financieros.
Obtención de evidencia suficiente y competente.
Complicación de datos.
Integración de papeles de trabajo.
Verificación de pendientes de Auditoria
Presentación y discusión con la admón. De AJ y RC.
Cierres de la Auditoria.
Informes de Auditoria.
Dictamen financieroClasificación del dictamen
Elementos del dictamen.
Carta de observaciones y sugerencias al control.
Estados financieros comparativos auditados.
Notas a los estados financieros.
Informes adicionales.
Seguimiento de la Auditoria.

ESTUDIO Y EVALUACION DEL CONTROL INTERNO DE LOS INGRESOS Y EGRESOS.
Aspectos relativos de evaluación al control interno de los rubros de ingresos.
Aspectosrelativos de evaluación al control interno de egresos.




















AUDITORIA

La Auditoria es una función de dirección cuya finalidad es analizar y apreciar, con vistas alas eventuales las acciones correctivas, el control interno de las organizaciones para garantizar la integridad de su patrimonio, la veracidad de su información y el mantenimiento de la eficacia de sussistemas de gestión.

La auditoria debe ser efectuada por personal que tiene el entrenamiento técnico y pericia como auditor como se aprecia de esta norma, no solo basta ser contador Público para ejercer la función de auditor, sino que además se requiere tener entrenamiento técnico adecuado y pericia como auditor. Es decir además de los conocimientos técnicos obtenidos en la universidad, serequiere de la aplicación práctica en el campo de una buena dirección y supervisión. Este adiestramiento, capacitación y práctica constante forma la madurez del juicio del auditor, a base de la experiencia acumulada en sus diferentes intervenciones, encontrándose recién en condiciones de ejercer la auditoria como especialidad. Lo contrario seria negar su propia existencia por cuanto no garantizarácalidad profesional a los usuarios, esto a pesar de que se multiplique las normas para regular su actuación.

En todos los asuntos relacionados con la Auditoria, el auditor debe mantener independencia de criterio. La independencia puede concebirse como la libertad profesional que le asiste al auditor para expresar su opinión libre de presiones (políticas, religiosas, familiares, etc.) y...