Fish!


Taller De Liderazgo Y Trabajo En Equipo


Fish!
En las líneas de este ensayo, daré a conocer una breve síntesis del libro Fish! El cual esta lleno de técnicas motivacionales y muyinteresantes.
Leyendo el libro nos podemos dar cuenta en sus párrafos que cuenta la experiencia de una joven y viuda mujer llamada Mary Jane Ramírez quien, cuenta el libro, trabaja en una empresafinanciera, desde hace pocos años y recientemente es cambiada como Jefe a un departamento denominado con terror “el vertedero de energía tóxica” que esta ubicado en la tercera planta, en donde existen muchosempleados que trabajan en un ambiente muy poca motivación, dañino y para peor estas personas eran menospreciados por el resto de los trabajadores de la empresa, ya que su actitud es sumamente hostil ydesconsiderada para con ellos. El jefe de Mary Jane le ordena hacer un cambio radical en el ambiente de trabajo o caso contrario elimina el departamento.
La preocupación del tamaño del compromiso,fue inmediata para Mary Jane, tanto a nivel profesional como personal, Ella comúnmente iba al muelle para almorzar y casi sin darse cuenta llega al mercado de pescado y es allí donde queda anonadadacon la felicidad y contagiante euforia que se vive en el lugar, al ver esto Mary Jane se impacienta, quiere saber a como de lugar el secreto de tanta alegría.
Siguiendo con la Historia, a Mary sele acerca uno de los pescaderos, Lonnie, y quien le revela en unos casos y en otros la obliga a observar, pensar y deducir las fuerzas que generan estas conductas en los trabajadores.
BásicamenteEl libro da a entender y concluir cuales son los “secretos” de este éxito en la faena productora los cuales serían:
Primeramente señala que uno debe elegir una actitud ante todo, ya que de nuestraactitud depende el ambiente que se de en nuestro entorno laboral, Si uno tiene una actitud posibilita, todo sale mejor de lo que uno espera, ya que el optimismo ayuda a vivir en un entorno mas...