fisica
RIESGOS PROFESIONALES
RIESGOS PROFESIONALES
MARIA VICTORIA BOLIVAR
INSTITUTO CENAL
AUXILIAR EN PROCESOS INDUSTRIALES
SANTIAGO DE CALI
2013
RIESGOS PROFESIONALES
MARIA VICTORIA BOLOVAR
PROYECTO PARA OPTAR POR LA NOTA FINAL
DOCENTE: EDGAR VERGARA
INSTITUTO CENALAUXILIAR EN PROCESOS INDUSTRIALES
SANTIAGO DE CALI
2013
CONTENIDO
INTRODUCCION
Este proyecto se hizo con el fin de identificar los diferentes factores de riesgo que hay en un puesto de trabajo y como estos afectan a los trabajadores. También analizaremos los diferentes medidas que toman las empresas para evadir o minimizar los factores deriesgo, se busca fomentar en los trabajadores una cultura preventiva, la cual debe estar reflejada en la planificación de las actividades con base en la prevención de riesgos.
La pieza clave para que el engranaje humano funcione no es solamente la comunicación, compensación, satisfacción y motivación atravesó de los incentivos etc. Sino también el medio ambiente humano y físico en el que sedesarrolla el trabajo cotidiano. Asumiendo que en todo lugar de trabajo los empleados están expuestos a factores de riesgos físicos, químicos, biológicos, ergonómicos, mecánicos y eléctricos.
Se debe implementar y ejecutar los programas de salud ocupacional; en medicina preventiva, medicina del trabajo, e higiene y seguridad industrial según la actividad económica de la empresa, el número detrabajadores, magnitud y severidad de los riesgos profesionales y el número de trabajadores expuestos. Cumpliendo las obligaciones que la legislación colombiana contempla para dicho propósito.
PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
Los trabajadores encargados del transporte de carga se exponen a diario a incidentes y accidentes que pueden afectar su salud física y mental.
¿Cómo implementar medidas de seguridady prevención eficaces, dirigidas a los transportadores de carga para la preservación de la salud física y mental del trabajador?
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DESCRIPCION DEL PROBLEMA
Los trabajadores encargados del transporte de carga se exponen a diario a incidentes y accidentes leves o incapacitantes debido a las condiciones de seguridad relacionadas con las características del trabajo, factoresderivados del medio social, del individuo, condiciones ambientales etc.
A raíz de esto se hace necesario controlar costos innecesarios que resultan cuando se producen emergencias o desastres propios de su labor, tiempos muertos, lesiones y daños a la propiedad, así mismo cuando ocurre abuso o mal empleo de herramientas, maquinarias, materiales y equipos. Por esto se hace importante elreconocimiento integral de las necesidades y los problemas que existen en la empresa como en el puesto de trabajo.
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JUSTIFICACION
Esta investigación parte de la necesidad de mejorar las condiciones de trabajo y disminuir los índices de accidentalidad en los que a diario se ven involucrados los transportadores de carga, la necesidad de resguardar su salud física y mental medianteprevención médica, psicosocial y formativa; así mismo implementar cursos de capacitación para el adecuado manejo de equipos de prevención.
Con esto se busca determinar en qué circunstancias y por qué motivos los trabajadores obran de tal modo que se exponen a peligros y exponen a los demás y diferenciar entre la investigación de los accidentes y el análisis de las causas.
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OBJETIVOSOBJETIVO GENERAL:
¿Brindar al transportador información actualizada sobre medidas de prevención y seguridad laboral. Determinar causas que puedan afectar el bienestar individual y colectivo en el lugar de trabajo promover y divulgar programas de medicina laboral, higiene industrial, salud ocupacional y seguridad industrial?
OBGETIVOS ESPECIFICOS:
•Identificar los factores de riesgos físicos...
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