fisica

Perfil de la Organización
Premios y reconocimientos
Desde el 2005 y por octavo año consecutivo, OXXO recibió el distintivo de Empresa Socialmente Responsable, que el Centro Mexicano para la Filantropía y AliaRSE otorgan a empresas que cumplen con una serie de estándares de responsabilidad social en nuestro país. Celebramos con orgullo este reconocimiento, pues además de agregar rentabilidad yvalor a nuestra marca, también la acredita frente a nuestros colaboradores, proveedores, clientes y otros aliados estratégicos como una organización comprometida con la sociedad y el medio ambiente.
En 2011 y por segunda ocasión, la Secretaría de Trabajo y Previsión Social entregó a OXXO Plaza Mérida el reconocimiento de Empresa Incluyente, por mantener criterios incluyentes y equitativos en losprocesos de gestión empresarial. Este reconocimiento se otorga a empresas que contratan a personas en situación de vulnerabilidad y que desarrollan acciones para promover la igualdad de oportunidades y la no discriminación en sus centros de trabajo, ofreciendo además, las condiciones necesarias para el desarrollo integral de sus actividades.
Objetivo:
Formar profesionistas que sustenten elcrecimiento de FEMSA Comercio a través de programas de educación superior, avalados por la Secretaría de Educación (SE), las cuales constituyan la base para su desarrollo integral, personal y profesional.
Objetivo:
Formar profesionistas que sustenten el crecimiento de FEMSA Comercio a través de programas de educación superior, avalados por la Secretaría de Educación (SE), las cuales constituyan labase para su desarrollo integral, personal y profesional.














Walmart ESR México
“Ser socialmente responsable significa actuar de manera íntegra conforme a nuestros principios, buscar el desarrollo y la calidad de vida de nuestros asociados, operar con eficiencia para lograr costos bajos y ofrecer precios bajos a los clientes, invertir en México y Centroamérica paragenerar empleos de calidad, combatir el hambre y promover el desarrollo de las comunidades menos favorecidas, y cuidar el medio ambiente”
INVERNADERO HIDROPÓNICO
La Fundación Walmart y BADESO inauguran en Hidalgo el invernadero hidropónico más grande de América Latina, que produce 100 toneladas de lechugas de alta calidad por año en beneficio de 9, 000 personas. El invernadero permite el mejoraprovechamiento del agua garantizando la inocuidad de las plantas hasta un 97%.
JUEGO Y COMIDA DAN SALUD A TU VIDA
El programa ‘Juego y comida dan salud a tu vida’ busca combatir la desnutrición en la sociedad mexicana, siendo atendidos 12, 507 niños con desnutrición. Asimismo, el programa se implementa en 101 escuelas de primaria públicas, beneficiando a 33, 275 niños y 1,592 maestros en ocho estadosde la republica.
MEDI-MART
La línea de medicamentos genéricos Medi-Mart logra un ahorro de 1,796 millones, a través de 330 medicamentos que ofrece de diferentes laboratorios farmacéuticos mexicanos y de diversos grupos terapéuticos auditados bajo estrictas normas de calidad de la empresa y disponibles en cerca de 1,000 unidades.
Ámbito económico corporativo
• Opera 2,279 unidades comercialesen México.
• Obtiene el Premio Mundial de Negocio y Desarrollo otorgado por el PNUD.
• Invierte $83.5 millones en capacitación.
• El 52% de los asociados en México son mujeres.
Ámbito ambiental
• Invierte $248 millones en el cuidado del medio ambiente.
• Ofrece en su catalogo productos orgánicos.
• El 70% de su compra de pescados y mariscos de importación cuenta con una certificacióninternacional de pesca responsable.
• Ahorra 90 millones de Kw/h de energía, equivalente al consumo anual de 30, 000 hogares.
• Emite 15% menos gases de efecto invernadero.
• Inicia la operación del parque eólico en el estado de Oaxaca.
• Coloca contenedores en sus tiendas para recibir residuos como el PET, cartón, latas de aluminio y vidrio.
• Las bolsas reutilizables disminuyen el consumo de...