Foda

Páginas: 2 (303 palabras) Publicado: 12 de septiembre de 2010
En GRUPO JUMEX estamos convencidos de que la personalidad de una empresa líder es el reflejo de su propia gente, por lo que día con día tenemos el firme compromiso de generar talento alineado a laVisión, Misión y Valores de la organización.
El liderazgo de nuestros colaboradores genera mejores condiciones de trabajo tanto personales como en el clima organizacional.
Nuestro compromiso esgenerar un sentido de pertenencia a través de una cultura de trabajo de respeto y calidez, en el que todos los integrantes de la empresa sientan el reconocimiento, el respaldo y el orgullo que representanser parte de esta gran familia.
Nuestro reto es lograr una mayor y mejor competitividad sustentada en tecnología de punta, buenas prácticas de operación y relaciones laborales firmes y duraderas;porque sabemos que cada persona es diferente, queremos tratar a cada uno como cada quien quiere ser tratado.
Visión
Posicionarnos como un competidor global en la industria de los alimentos y bebidas decalidad mundial, atendiendo a distintos segmentos de mercado y manteniéndonos siempre a la vanguardia en tecnología de procesos, productos y envases.
Misión
Proporcionar al consumidor alimentos ybebidas de calidad mundial, hechos principalmente a base de fruta, innovando con tecnologías de punta en sus procesos, productos y envases, generando valor a los accionistas
Valores
 
Gobernabilidade independencia en gestión y decisiones.
Responsabilidad empresarial ante los consumidores y cliente.
Un sentido de pertenencia, tratando a las personas con sencillez, tolerancia y reconocimiento.Pasión por la innovación.
Organización, actuar con honradez, responsabilidad y constancia en el manejo de los recursos.
 
 
Justicia, basada en la ética profesional.
Una actitud de servicio.Mantener solidaridad con la comunidad, integrándose en filantropías que brindan un bienestar a la sociedad.
Excelencia en calidad mundial en nuestros productos.
X la sustentabilidad y progreso del...
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