FODAPORTER

Páginas: 4 (879 palabras) Publicado: 3 de junio de 2015
Trabajo FODA y PORTER

-Nombre de la empresa: DABED Y CIA. LTDA.

-Coordinador: Cristopher Pavez
-Integrantes:
Jose Astorga
Sebastian Rivera
Maite Veroiza
Nataly Guerrero
Francisca Flores
CristopherPavez
- Descripción de la Empresa:
Esta Empresa está orientada en comercializar, suministrar y distribuir productos de calidad para la construcción, de ferretería y para el hogar, sustentado ennuestro marco valórico de integridad y eficiencia en las operaciones. Nuestro propósito se logra a través de un grupo laboral experimentado y una organización preocupada por sus clientes, consumidores,proveedores y colaboradores.
- Historia de la Empresa:
El día 4 de Julio de 1966, en la Ciudad de Ovalle, nace una empresa familiar cuya razón social es: SELIM DABED Y CIA. LTDA. Su principal actividadfue la distribución de maderas, fierro y materiales de construcción, anexando en sus primeros años el rubro de ferretería y llegando hoy a comercializar más de 55.000 productos para la construcción,industria, comercio, agricultura y el hogar. La empresa es parte de la cadena de ferreterías MTS, compañía que ha sido creada con el objetivo de centralizar las compras de todos sus asociados, lo quepermite, debido a los volúmenes alcanzados, entregar a sus clientes los precios más convenientes del mercado.






MATRIZ FODA:
Análisis Ambiente Interno
Análisis Ambiente Externas
Fortalezas

-Ambiente de Trabajo con personal calificado

- Tener diversos giros económicos

- Ser una de las pioneras en su localidad

- Ubicación privilegiada como lugar estratégico


Oportunidades

- Renovaciónconstantemente en crecimiento

- Adaptación a la evolución tecnológica de los productos

- Atención optima de vendedor al cliente

- De pasar a un local, actualmente conside de 4.
Debilidades

- Espera enla captación del cliente

- Poco Personal de trabajo

- Local no apto para la gran masa de clientes

-Falla en el sistema de contabilización de productos




Amenazas

- Sus competidores tienen...
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