Fomento Empresarila

FOMENTO EMPRESARIAL





REALIZADO POR:
GEOVANNA GARCIA URUEÑA
CODIGO : 1461224
GRUPO B









UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
TECNOLOGIA ADMON. COMERCIAL Y FINANCIERA
Cúcuta, 08 DE NOVIEMBRE DE 2010



FOMENTO EMPRESARIAL



REALIZADO POR:
GEOVANNA GARCIA URUEÑA
CODIGO : 1461224
GRUPO B

PRESENTADO A :
Prof.LEONARDO GARCIA








UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
TECNOLOGIA ADMON. COMERCIAL Y FINANCIERA
Cúcuta, 08 DE NOVIEMBRE DE 2010



INTRODUCCION


Fomento Empresarial se presente como una herramienta indispensable y de gran importancia en el manejo y creación de nuevas empresas, teniendo en cuenta su aplicación en la toma de decisionesracionales, la optimización de los recursos y lograr con mayor eficiencia los objetivos de cualquier tipo de organización.
El conocimiento a fondo de dicho proceso nos proporcionará la información requerida para llevar a cabo cada una de sus etapas y conocer detalladamente sus principios y elementos y el impacto que su aplicación adecuada produce en las organizaciones o empresas, cuyoobjetivo principal es la de generar empleo y crear el espíritu empresarial de las personas.
















FOMENTO EMPRESARIAL



Fomento Empresarial es una nueva herramienta económica, que operará como fuente de apalancamiento en la creación y fortalecimiento de nuevas empresas. Surge a consecuencia de los altos índices de desempleo que se registran en el país y también comouna alternativa para cambiar la forma de pensar del profesional colombiano que por lo general está dispuesto, siempre que termina su carrera a tratar de ubicarse en alguna empresa donde pueda vegetar laboralmente. Así mismo a través de esta propuesta se pretende cambiar las expectativas de las personas y se busca incentivar las nuevas propuestas, ya que en innumerable cantidad de ocasiones lasiniciativas empresariales de los jóvenes se ven frustradas por una sencilla razón: no tienen plata para poner a producir su idea, mas grave aún nadie le presta, ni le sirve de garantía porque no tiene como respaldar un crédito, entonces la gran idea muere prácticamente en el mismo momento que nace.
La filosofía de Fomento Empresarial es la de contribuir a la generación de oportunidades de ingreso ytrabajo, al fomento de la creación, al fortalecimiento de empresas y al desarrollo del espíritu empresarial, orientando los esfuerzos hacia la sostenibilidad de unidades productivas e innovadoras, garantizar el acceso de las personas a las diferentes herramientas que posee el programa tendientes a fomentar la puesta en marcha de empresas sostenibles que le den a dichas personas la seguridad deobtener su propia renta y su propio ingreso.
Al relacionarse el aumento de ingresos y a la mejora en la calidad de vida de los habitantes de un país, se enmarca en un liderazgo de los gobiernos, tan importante como la gestión de la salud y la educación.
El Fomento Empresarial :
• Posibilita la transformación de personas en empresas.
• Activa y desarrolla aptitudes y actitudesempresariales
• Aumenta el desarrollo y empleo en los países
• Aumenta la productividad y competitividad de las naciones
• Aumenta el grado de innovación en el mercado.

La sostenibilidad del fomento se esta dando por la generación de políticas oficiales al formalizar y empoderar entidades que promuevan y desarrollen la cultura empresarial en los paises. En nuestro país dichas medidasse evidencian a través de la divulgación de leyes y proyectos que promueven el Fomento Empresarial, como :
PROYECTO DE ACUERDO 023 DEL 2001
"POR EL CUAL SE CREA EL FONDO DE GARANTIAS DE BOGOTA, D.C. PARA EL FOMENTO EMPRESARIAL Y EL COMERCIO EXTERIOR"
ARTICULO 1.: Crease, el "Fondo de Garantías de Bogotá, D.C. para el Fomento Empresarial y el comercio exterior"
El objetivo del Fondo de...