FORDISMO

FORDISMO.

Mientras que en sus primeros momentos el "proceso de industrialización fue un fenómeno exclusivamente inglés, se inició luego la industrialización masiva de otras sociedades.
La últimafase de este proceso se gesta a partir de un cambio en el proceso de trabajo introducido por las experiencias de Henry Ford en su fábrica de autos en EEUU, generando una nueva forma de organizar laproducción y el trabajo.
La introducción del "transportador de cinta o de cadena" aseguró la circulación de las piezas mientras que los obreros permanecían quietos en sus puestos de trabajo. Gracias auna línea de montaje, el ritmo de trabajo era regulado mecánicamente por la velocidad del transportador.
Los transportadores y la cadena de montaje permitieron reducir la fuerza de trabajo. Elmovimiento continuo de los objetos a ensamblar facilito la producción interrumpida para hacer frente a la demanda. Al reducirse el tiempo utilizado para ensamblar, creció la productividad y los beneficiosde los consumidores por la baja de precios, situación que generó el incremento de la demanda.
La empresa Ford fue precursora al realizar estudios sociológicos sobre los parámetros de vida de sustrabajadores y las simplicancias de los mismos en el proceso de trabajo. Esto generó un "intercambio" con los empleados, quienes al modificar algunos hábitos de su vida, recibían a cambio aumentos desalario.
Estos estudios dieron nacimiento al Departamento de Sociología en la empresa, antecesor del Departamento de Personal.
Las normas de consumo y de vida, se modificaron acordes con la nuevasituación.
Ford expresó: "...Yo creo que nuestro propio éxito depende en parte de los salarios que nosotros pagamos [...] Este enriquece a los comerciantes, a los minoristas, a los fabricantes y a lostrabajadores de todo tipo, y, se traduce por un crecimiento de la demanda para nuestros automóviles. [...] Si nosotros hemos de decidido pagar salarios más altos es para [...] asegurar el porvenir....