Formacion sociopolitica

Páginas: 64 (15890 palabras) Publicado: 17 de octubre de 2010
Xp Organización Internacional del Trabajo
(OIT)
La Organización Internacional del Trabajo es un organismo especializado de las Naciones Unidas que procura fomentar la justicia social y los derechos humanos y laborales internacionalmente reconocidos. Fue creada en 1919 y en 1946 se convirtió en el primer organismo especializado de las Naciones Unidas.
La OIT formula normas internacionalesdel trabajo a través de convenios y de recomendaciones, con el fin de lograr unas condiciones mínimas en materia de derechos laborales fundamentales:
• Libertad sindical
• Derecho de sindicación
• Derecho de negociación colectiva
• Abolición del trabajo forzoso
• Igualdad de oportunidades y de trato
• Otras normas por las que se regulan condiciones que abarcan todoel espectro de cuestiones relacionadas con el trabajo
Asimismo, la OIT presta asistencia técnica, principalmente en los siguientes campos:
• Formación y rehabilitación profesionales
• Política de empleo
• Administración del trabajo
• Legislación del trabajo y relaciones laborales
• Condiciones de trabajo
• Desarrollo gerencial
• Cooperativas
• Seguridadsocial
• Estadísticas laborales
• Seguridad y salud en el trabajo
La OIT es la única organización del sistema de las Naciones Unidas que cuenta con una estructura tripartita, en la que los trabajadores y los empleadores participan en pie de igualdad con los gobiernos en las labores de sus órganos de administración.
La OIT realiza su labor a través de tres órganos principales:
•Conferencia Internacional del Trabajo: reúne todos los años a representantes de gobiernos , empleadores y trabajadores de los países miembros, establece normas laborales internacionales y constituye un foro para el debate de cuestiones sociales y laborales de gran trascendencia para el mundo
• Consejo de Administración: es el órgano ejecutivo de la OIT y se reúne dos veces al año enGinebra. Dirige el funcionamiento de la OIT, establece el programa y el presupuesto y examina el incumplimiento de las normas internacionales del trabajo
• Oficina Internacional del Trabajo: es la secretaría permanente de la OIT
La OIT cuenta con 2,250 funcionarios que trabajan en la sede y en 40 oficinas exteriores repartidas en todo el mundo. Su presupuesto para 2000-2001 fue de 467 millonesde dólares.
|TRABAJO DECENTE |

| |
|La mejor expresión de la meta del trabajo decente es la visión que tiene de él la gente. Se trata de su puesto de trabajo y sus |
|perspectivas futuras, de sus condiciones de trabajo, del equilibrioentre el trabajo y la vida familiar, de la posibilidad de enviar|
|a sus hijos a la escuela o de retirarlos del trabajo infantil. |
|Se trata de la igualdad de género, de la igualdad de reconocimiento y de la capacitación de las mujeres para que puedan tomar |
|decisiones y asumir el control de su vida. Se trata de lascapacidades personales para competir en el mercado, de mantenerse al día |
|con las nuevas calificaciones tecnológicas y de preservar la salud. Se trata de desarrollar las calificaciones empresariales y de |
|recibir una parte equitativa de la riqueza que se ha ayudado a crear y de no ser objeto de discriminación; se trata de tener una voz|
|en el lugar de trabajo y en la comunidad. En lassituaciones más extremas, se trata de pasar de la subsistencia a la existencia. |
|Para muchos, es la vía fundamental para salir de la pobreza. Para muchos otros, se trata de realizar las aspiraciones personales en |
|la existencia diaria y de manifestar solidaridad para con los demás. Y en todas partes, y para todos, el trabajo decente es un medio|
|para garantizar la dignidad humana."...
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