Formaciones Motivacionales

I.II LA ESFERA MOTIVACIONAL DE LA PERSONALIDAD.
La esfera motivacional constituye un aspecto central de la personalidad. Su estructura se expresa en la jerarquía de las necesidades y motivos, es decir su ordenación de acuerdo con la significación que tienen para la persona. En el nivel más alto de esta jerarquía se encuentran las cuestiones que resultan fundamentales para la orientación delsujeto.
O sea, que la esfera motivacional integra las principales necesidades y motivos de la personalidad de un sujeto y que van a orientar su comportamiento en una dirección u otra en dependencia de la posición que ocupan en la jerarquía y su potencial movilizador. Así, cualquier cambio que se quiera lograr en la conducta de un sujeto debe incluir un diagnóstico adecuado de esta esfera.
Lanaciente psicología del siglo XIX no dio importancia al estudio de la esfera motivacional y no fue hasta el siglo XX, con el surgimiento de las diferentes escuelas psicológicas contemporáneas, que este tema empieza a llamar la atención de los psicólogos. La razón fundamental de este interés era la intención de superar el mecanicismo existente en el estudio de lo psíquico que prevalecía en elpensamiento psicológico de la época.
El psicoanálisis se interesó por el estudio de esfera motivacional en el hombre; así, Freud concibe una estructura de la personalidad compuesta por tres instancias: el EllO, el YO y el SUPERYO que en constante conflicto e interrelación se convierten en el elemento dinamizador de ésta.
Este autor, a pesar de considerar que la conducta humana va a estar dirigidafundamentalmente a la satisfacción de instintos eróticos y agresivos, es capaz de reconocer el papel de la motivación en el comportamiento humano si bien se refería a la motivación inconsciente. De esta manera sitúa en lo interno la causa del comportamiento humano, cuestión de suma importancia para la comprensión adecuada de la subjetividad humana.
El Humanismo ofreció importantes concepciones parala comprensión del funcionamiento de la personalidad en su conjunto y de la esfera motivacional en particular a partir de posiciones humanistas y existencialistas de comprensión del ser humano.
En este sentido se destaca la concepción de Maslow, con su teoría de la motivación y de las necesidades. Así, considera que: “El individuo es un todo integrado, organizado. En la persona completa es enquien opera la motivación ”. En esta expresión, se manifiesta su concepción de la motivación como un aspecto que influye de forma estructurada en todos los aspectos de la vida del hombre y a partir de esta influencia en su forma de responder ante los estímulos del medio y, por supuesto, de comportarse.
En el marco de su teoría de la motivación y las necesidades, dicho autor, brinda unaclasificación de estas últimas. Así, las ubica de forma ascendente, o sea, parte de las más simples e inmediatas hasta llegar a las superiores o de autorrealización que coloca en el nivel más alto de la pirámide. De esta manera su clasificación incluye :
• Nivel de las necesidades fisiológicas: son las necesidades más urgentes en el ser humano, vinculadas íntimamente con su esencia biológica. Su satisfaccióncompromete la supervivencia del individuo.
• Nivel de necesidades de seguridad: dicen sobre la tendencia a buscar cierta estabilidad frente a las situaciones que pueden ser generadoras de angustia y perturbaciones psíquicas en general.
• Nivel de necesidades de afecto y afiliación: Necesidades asociadas a la búsqueda del establecimiento de relaciones interpersonales armoniosas, lo que alcanzasu nivel más pleno en la relación amorosa.
• Nivel de necesidades de estimación: tienen que ver con el deseo individual de percibirse como capaz ante las tareas, y a la vez, de ser reconocido, valorado positivamente por los demás.
• Nivel de las necesidades de autorrealización: relativas al deseo de desplegar al máximo las potencialidades en función del crecimiento personal. Pueden...