Formación Ética

AUTORIDAD
En sentido genérico, la potestad que ejerce una persona sobre otra u otras, entonces se habla de la autoridad del jefe de Estado, del padre de familia, del maestro, del patrón. Cada uno de ellos dentro de sus atribuciones legalmente establecidas.
Características

• El que la ejerce debe reunir requisitos especiales.
• Emana de la ley o reglamento.
• Potestad de gobernar ydirigir.
• No es un poder absoluto, el límite lo establece la ley.
• Es el elemento infaltable en toda organización.

ATRIBUTOS DE LA AUTORIDAD

En primer término, la autoridad NO es poder absoluto, es importante resaltar que toda autoridad emana de la ley o reglamento, por ello debe ser ejercida siempre dentro de los límites que ella establece. De lo contrario se incurre en abuso de autoridad,cayendo en “autoritarismo”, que es totalmente lo opuesto, y la línea que los separa es tan delgada que con un simple acto se puede cruzar.

Así es que la persona que posee autoridad no puede hacer con ella lo que “quiere sino lo que debe”, aquello para lo cual le fue concedida dicha facultad. El ejercicio de la autoridad no debe hacerse a través de malos tratos o imposiciones, con ello sólo puedeinspirar temor y lo que se requiere es respeto y obediencia de los subordinados. La verdadera autoridad es de orden moral, no es necesario imponerla porque la persona que la ejerce se la ha ganado por el prestigio espiritual que posee, en virtud de su conducta, su ejemplo de vida y su calidad personal. Esa es la autoridad deseada y la que todos acatarán y respetarán.

En los distintos grupossociales en que nos desempeñamos, la autoridad es ejercida por una persona determinada, ya sea por elección voluntaria o por la posición o status que esa persona ocupa dentro del grupo; así en el grupo familiar la autoridad debe ser desempeñada por los padres, quienes son los líderes y los hijos deben acatar dicha autoridad, lo cual se les debe enseñar desde pequeños; si los hijos pretenden en algúnmomento desconocer el liderazgo de sus padres o ejercerlo ellos se generaría un caos. La autoridad es necesaria en toda organización porque sin ella habría anarquía, no existiría orden; la autoridad debe ser ejercida por la persona indicada, es decir, debe reunir determinados requisitos de orden personal y moral.



AUTORITARISMO
Abuso que hace de su autoridad la persona investida con ella.Sistema político fundado en la sumisión incondicional a la autoridad y su imposición arbitraria.
Características

• Los subordinados no tienen participación activa.
• Implica abuso del poder de la autoridad.
• Es un sistema político basado en la sumisión incondicional a la autoridad.
• Se basa en la imposición, no en el consenso.

ESTAS dos palabras tienen significantes bastantesparecidos, pero significados diametralmente opuestos. Es curioso que términos con formas tan similares encierren conceptos tan diferentes. La autoridad es tener el derecho a mandar o a dirigir a otras personas y alguien la posee cuando los demás le obedecen, no porque se sientan intimidados o coaccionados, sino porque reconocen el derecho que tiene a mandarles. Por tanto, autoridad no es sinónimo de poder,sino de poder legitimado.
Las personas obedecemos a veces por miedo a los castigos que nos puedan poner o porque nos sentimos amenazados, y otras lo hacemos porque consideramos que es nuestro deber hacerlo. Y esto que afirmo ocurre en todas las edades y aspectos de la vida, tanto a nivel comunitario de la sociedad como individual, ya sea dentro de las familias o en los trabajos o en los centroseducativos. Dos ejemplos para ilustrar estas afirmaciones. Si un atracador nos pide el dinero bajo amenazas de arma blanca es bastante probable que se lo demos, pero no quiere decir que reconocemos ninguna legitimidad de su poder; sin embargo, sí lo hacemos cuando el Estado nos pide un esfuerzo contributivo en período de crisis. Un segundo ejemplo puede ser el de aquel profesor que a base de...