Formato Estatutos Sindicato

CAPITULO I
Nombre y domicilio
Art. 1.- Con el nombre de …………………. se instituye una organización laboral, (gremial o industrial), la cual funcionará de conformidad con la Constitución Política del Estado, Ley General del Trabajo y su Decreto Reglamentario de fecha ……………. de …………. de 20……. (aquí citar otras dis­posiciones legales que sean pertinentes y necesarias), y estará conforma­da por lostrabajadores de (aquí el nombre del establecimiento, laboral, comercial, industrial, etc. a que pertenecen los trabajadores asociados).
Art. 2.- El domicilio principal del Sindicato (acá el nombre) es (la localidad, pueblo, ciudad, departamento de ………………
CAPITULO II
Objeto y fines del sindicato
Art. 3.- Los principales objetivos y fines del sindicato son:
a) Celebrar contratos colectivos;
b) Defenderlos derechos de sus miembros en los conflictos de trabajadores, ya sea ante terceros o ante las autoridades;
c) Asumir defensa de los interés colectivos que representa;
d) Celebrar con los patrones de la empresa, contratos colectivos y hacer valer los derechos emergentes de tales contratos;
e) Representar a sus miembros en ejercicio de los derechos ema­nados de contratos individuales, cuando osinteresados los requieran expresamente;
f) Representar a sus miembros en los conflictos colectivos y en las instancias de conciliación y arbitraje;
g) Crear cooperativas de producción y consumo, exceptuando la elaboración de artículos similares a los que la (fábrica, indus­tria, empresa) en que trabaja;
h) Crear, administrar y subvencionar instituciones, establecimien­tos u obras sociales deutilidad común, tales como cajas de ahorro, de socorros mutuos, habitaciones baratas, oficinas de colocación, campos de esparcimiento cultural y deportivo, cur­sos de publicaciones de educación científica, agrícola e indus­trial, bibliotecas y escuelas.
i) Procurar la conciliación en los conflictos laborales y decretar la huelga si llegara el caso, previos los trámites señalados por ley.
j) Luchar por elmejoramiento cultural y social de sus asociados;
k) Procurar la capacitación técnica de sus socios en las diferen­tes especialidades de la industria o fábrica, y elevar por todos los medios el nivel moral de los trabajadores.
CAPITULO III
De los socios
 
Art. 4.- Para ser miembro del sindicato se requiere:
a) Trabajar en (Aquí el nombre de la empresa. fábrica, industria. según el caso).
b) Pagarla cuota de admisión o ingreso;
c) Tener más de 21 años de edad (o como puede ser a partir de los 18 años de edad, en virtud al derecho de sufragio instituido por la C.P. E.);
d) No haber sido condenado a pena corporal por ¡os tribunales, no tener auto de culpa ejecutoriado;
e) Haber cumplido con la Ley del Servicio Militar Obligatorio o haber sido legalmente eximido;
f) Comprobar con certificadomédico no encontrarse afectado de enfermedad infecto-contagiosa;
g) Observar en publico y privado, buena conducta, y no ser toxi­cómano ni ebrio consuetudinario;
h) Aceptar los presentes estatutos y reglamentos del sindicato y cumplirlos lealmente.
Art. 5.- El Directorio aceptará por mayoría de votos, la admisión de socios, y en tal caso ordenará su inscripción en el libro respectivo, todo lo cualse comunicará a la Asamblea General en la sesión próxima. En caso de negativa se dispondrá la inmediata devolución de la cuota de admisión consignada por el aspirante.
CAPITULO IV
Deberes y derechos de los socios
Art. 6.- Son deberes de los socios:
a) Cumplir fielmente los presentes estatutos y las órdenes y dis­posiciones emanadas de la Asamblea General y del Directorio que se encuentrenrelacionadas exclusivamente con la fun­ción legal y social del sindicato;
b) Concurrir puntualmente a todas las sesiones de la Asamblea General, y a las del Directorio, y de las comisiones, cuando formen parte de ellas;
e) Observar buena conducta y ser leal con sus compañeros de trabajo;
d) Pagar puntualmente las cuotas ordinarias y extraordinarias;
e) Presentar excusa por escrito, justificando la...