Formulario de estatutos de sindicatos de trabajadores en chile

Nº 1828.- SINDICATO. ESTATUTOS. FORMULARIO



ESTATUTOS DEL SINDICATO DE TRABAJADORES

DE: ...................................



TITULO I

De laorganización, finalidades y principios.



Art. 1º. Constitúyese, en la ciudad de .............., a .... de ............. de ......., una organización sindical

que se denominará " SINDICATO DE TRABAJADORES DE ....................................." (establecimiento,

sección, obra o faena, actividad profesional o técnica), de la empresa ................................, RUT Nº.................... (de la empresa), con domicilio en la ............ Región, provincia de ...................., ciudad

de ................., comuna de ............ El sindicato se regirá por lo dispuesto en estos estatutos y en el

Libro III, Título I del Código del Trabajo.



Art. 2º. Podrán ingresar al Sindicato, todos los trabajadores con contrato de trabajo vigente que

trabajen en laempresa ".................", sección ............. (o faena o labor).



Art. 3º. El Sindicato tiene, como finalidad preferente, el obtener el cumplimiento de las leyes y

reglamentos que beneficien a sus asociados.



El Sindicato, además, tendrá las finalidades siguientes:



1.- Representar a sus sindicados en el ejercicio de sus derechos emanados de sus contratosindividuales y colectivos de trabajo, cuando de ellos se requieran.



2.- Representar, a los afiliados, en las diversas instancias de la negociación colectiva con

la empresa y también cuando involucre a más de una empresa. El sindicato suscribirá los

instrumentos colectivos del trabajo que correspondan y velará por su cumplimiento y por hacer valer

los derechos que de ellos nazcan.3.- Velar por el cumplimiento de las leyes seguridad del trabajo o de la seguridad social,

denunciar sus infracciones ante las autoridades competentes, ya sean administrativas o judiciales,

y actuar como parte en los juicios o reclamaciones a que den lugar la aplicación de multas u otras

sanciones.



4.- Actuar como parte en los juicios y en las reclamaciones, decarácter judicial o

administrativo, que tengan por objeto denunciar prácticas desleales. En general, el sindicato podrá

asumir la representación del interés social comprometido por la inobservancia de las leyes de

protección, establecidas en favor de sus afiliados, conjunta o separadamente de los servicios estatales

respectivos.



5.- Procurar el mayor bienestar económico y socialde sus afiliados, prestarles ayuda,

promover la cooperación mutua entre los mismos, estimular su convivencia humana e integral y

proporcionarles recreación.



6.- Proponer el mejoramiento de sistemas de protección contra riesgos del trabajo y

prevención de enfermedades profesionales, sin perjuicio de las atribuciones y competencia de los

Comités Paritarios de Higiene ySeguridad, pudiendo, además, formular planteamientos y peticiones

ante éstos y exigir su pronunciamiento. Asimismo, preocuparse y difundir los principios y las

normas relativas a la salud y el cuidado del Medio Ambiente y la Naturaleza.



7.- Atender con preferencia la prestación de los siguientes beneficios sociales:



a) Organización de servicios de asistencia social privadacon carácter de mutualidades;

b) Fomento de actividades culturales e instalación de bibliotecas;

c) Organización de cursos de perfeccionamiento y capacitación profesional y/o técnica;

d) Establecer colonias de esparcimiento y de veraneo para los socios y sus cargas de

familia;

e) Establecer o conseguir lugares de esparcimiento y actividades deportivas....