Formulario De Levantamiento De Perfil
1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN
NOMBRE DEL CARGO:
DEPARTAMENTO:
SUPERVISADO POR:
SUPERVISA A:_________________________________________________________________________
2. DESCRIPCIÓN DEL CARGO
2.1 DEFINICIÓN: Razón de la existencia del cargo, objetivos y resultados que se esperan.2.2 ORGANIGRAMA: Ubicación del cargo y definición de la línea de mando.
2.3 DESCRIPCIÓN FUNCIONAL (PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES)3. PERFIL
Edad
Sexo
Formación Académica
Experiencia Previa
Capacitación Adicional – Conocimientos Técnicos4. HABILIDADES Y APTITUDES ESPECIALES – COMPETENCIAS
5. RELACIONES INTERFUNCIONALES
INTERNA (Que no sean jefes nisubordinados)
AREA FRECUENCIA PROPOSITO DE LA RELACION
| | | |
|| | |
| | ||
EXTERNAS (Clientes, Proveedores, Empresas, Instituciones Públicas)
AREA FRECUENCIA PROPOSITO DE LA RELACION
|| | |
| | ||
6. SOLUCION DE PROBLEMAS
Los problemas más complejos a los que se enfrenta el puesto de trabajo,...
Regístrate para leer el documento completo.