franquismo
Páginas: 2 (341 palabras)
Publicado: 5 de diciembre de 2014
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CASOS PRACTICOS Y MATERIALES DE DERECHO DEL TRABAJO
ORIGEN, FORMACION Y EVOLUCI6N DEL DERECHO DEL TRABAJO
Basta examinar su contenido para justificar su estructura. El libro primero delC6digo se dedica, como queda dicho, al contrato de trabajo. Es la fuente y origen esencial de las relaciones juridicas entre patronos y obreros, hallfindose consagrado el tftulo inicial al contrato detrabajo propiamente dicho, o sea a la prestacion de servicios
o ejecucion de obra por determinado precio. Dentro de 61 se establecen las personas
que pueden celebrar el contrato, que pueden serlolos individuos o las personas o
agrupaciones colectivas, admitiendo asf et denominado usuaunente «contrato colectivo de trabajo», existente ya en la realidad y sancionado por la jurisprudencia; seordena la capacidad para celebrarlo, su forma, la prescripci6n de las acciones derivadas
del mismo, su extension a nacionales y extranjeros, la aplicaci6n efectiva de fas disposiclones juridicas enmateria de trabajo, y se regulan los efectos del contrato, asi
como su suspensi6n y terminacion. Contiene asimismo unas normas fundamentales y
sinte"ticas relativas al caso de concesion de obraspublicas, basadas en los preceptos
que ya venian rigiendo,
El Estado podra1 intervenir por ley la explotacidn y coordinacidn de industrias y
empresas cuando asi lo exigieran !a racionalizaci6n de laproducci6n y los intereses
de la economfa nacional.
En ningun caso se impondra" la pena de confiscaci6n de bienes.
42
[Gaceta de Madrid de 1, 2 y 3 de septiembre de 1926.]
2.
U]
Art. 46. Eltrabajo, en sus diversas formas, es una obligacion social, y gozarS de
la proteccidn de las leyes.
La Republica asegurara" a todo trabajador las condiciones necesarias de una existencia digna. SuIegislaci6n social regular^: los casos de seguro de enfermedad, accidente, paro forzoso, vejez, invalidez y muerte; el trabajo de las mujeres y de ios J6venes y especialmente la protecci6n a la...
CASOS PRACTICOS Y MATERIALES DE DERECHO DEL TRABAJO
ORIGEN, FORMACION Y EVOLUCI6N DEL DERECHO DEL TRABAJO
Basta examinar su contenido para justificar su estructura. El libro primero delC6digo se dedica, como queda dicho, al contrato de trabajo. Es la fuente y origen esencial de las relaciones juridicas entre patronos y obreros, hallfindose consagrado el tftulo inicial al contrato detrabajo propiamente dicho, o sea a la prestacion de servicios
o ejecucion de obra por determinado precio. Dentro de 61 se establecen las personas
que pueden celebrar el contrato, que pueden serlolos individuos o las personas o
agrupaciones colectivas, admitiendo asf et denominado usuaunente «contrato colectivo de trabajo», existente ya en la realidad y sancionado por la jurisprudencia; seordena la capacidad para celebrarlo, su forma, la prescripci6n de las acciones derivadas
del mismo, su extension a nacionales y extranjeros, la aplicaci6n efectiva de fas disposiclones juridicas enmateria de trabajo, y se regulan los efectos del contrato, asi
como su suspensi6n y terminacion. Contiene asimismo unas normas fundamentales y
sinte"ticas relativas al caso de concesion de obraspublicas, basadas en los preceptos
que ya venian rigiendo,
El Estado podra1 intervenir por ley la explotacidn y coordinacidn de industrias y
empresas cuando asi lo exigieran !a racionalizaci6n de laproducci6n y los intereses
de la economfa nacional.
En ningun caso se impondra" la pena de confiscaci6n de bienes.
42
[Gaceta de Madrid de 1, 2 y 3 de septiembre de 1926.]
2.
U]
Art. 46. Eltrabajo, en sus diversas formas, es una obligacion social, y gozarS de
la proteccidn de las leyes.
La Republica asegurara" a todo trabajador las condiciones necesarias de una existencia digna. SuIegislaci6n social regular^: los casos de seguro de enfermedad, accidente, paro forzoso, vejez, invalidez y muerte; el trabajo de las mujeres y de ios J6venes y especialmente la protecci6n a la...
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