FUNCION PUBLICA

1. LOS EMPLEADOS PÚBLICOS. CLASIFICACIÓN Y CARACTERÍSTICAS. 

1.1. INTRODUCCIÓN 

En este tema intentaremos que el opositor tenga una visión de lo que es el empleo público en España, partiremosdelos distintos modelos de función pública de cuyas características participa el sistema de función pública española para continuar con los antecedentes normativos que lo han configurado hastadesembocaren la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, en adelante EBEP, que determina el actual modelo de empleo público en España.


1.2. MODELOS DE FUNCIÓN PÚBLICAAntes deentrar con los modelos de función pública hemos de determinar que se entiende por función pública, fundamentalmente por dos motivos, el primero porque es el eje sobre el que pivota este temay en segundolugar porque en lo que llamamos “función pública” es donde se va integrar el opositor una vez superado el proceso selectivo.
Así pues, ¿Qué entendemos por función pública? ¿Una función?¿Un colectivo?¿Hace referencia únicamente a funcionarios? ¿Hemos de incluir al personal laboral?
Las Administraciones Públicas cuentan para el ejercicio de su actividad con un conjunto muy numerosode personas físicasque en ellas trabajan. Dentro de este colectivo, que constituyen lo que podríamos denominar el factor humano de la organización pública, existen varios grupos.
Un primer grupo compuesto por aquellaspersonas que han sido elegidas por los ciudadanos, o designadas por órganos con representatividad democrática, para dirigir la política del país, ya sea en el ámbito estatal,autonómico o local.Desempeñan sus cargos con carácter periódico y tienen estatutos particulares regulados por las leyes.
Otras personas que forman parte de algunos órganos administrativos, por logeneral colegiados y consultivosen representación de intereses económicos y sociales. Su nombramiento y continuidad dependen de la confianza que en ellas depositan las organizaciones representativas de...
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