Funciones De Cofide

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO

COFIDE

CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

MOF

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO

INDICE
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO S.A. - COFIDE.......................................................................... 4 TÍTULO I.- GENERALIDADES .................................................................................. 4 A. EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) DE COFIDE ......... 4 B. FINALIDAD ....................................................................................................... 5 C. OBJETIVOS...................................................................................................... 5 D. BASE LEGAL ................................................................................................... 5 E. ALCANCE ......................................................................................................... 5 F. APROBACIÓN Y ACTUALIZACIÓN: ............................................................... 6 TÍTULO II.- FUNCIONES DECOFIDE ....................................................................... 6 TÍTULO III.- ESTRUCTURA ORGÁNICA DE COFIDE .............................................. 8 ORGANIGRAMA DE LA CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO – COFIDE ................................................................................................................... 10 TÍTULO IV.- FUNCIONES A NIVEL DE DIVISIONES,DEPARTAMENTOS Y CARGOS...................................................................................................................11 CAPÍTULO I CAPITULO II CAPITULO III CAPÍTULO IV CAPÍTULO V CAPÍTULO VI CAPÍTULO VII CAPÍTULO VIII CAPÍTULO IX CAPÍTULO X CAPÍTULO XI CAPÍTULO XII : : : : : : : : : : : : PRESIDENCIA GERENCIA GENERAL (GG) ORGANO DE CONTROL INTERNO (OCI) DIVISIÓN DE ASESORÍAJURÍDICA (DAJ) DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN (DA) DEPARTAMENTO DE INFORMÁTICA (DINF) DIVISIÓN DE OPERACIONES (DO) DIVISIÓN DE INTERMEDIACIÓN (DI) DIVISIÓN DE NEGOCIOS (DN) DIVISIÓN DE DESARROLLO (DD) DIVISIÓN DE RIESGOS (DR) DIVISIÓN DE FINANZAS (DF)

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO

PRESENTACIÓN
La Corporación Financiera de Desarrollo S.A. – COFIDE, haelaborado el presente Manual de Organización y Funciones (MOF) por ser un documento normativo y de gestión, que permite a los diferentes niveles jerárquicos un conocimiento integral de la organización y las funciones generales de cada cargo, contribuyendo de esta manera a mejorar los canales de comunicación y coordinación; así como determinar las funciones especificas, responsabilidades y elperfil requerido de cada uno de los cargos asignados a las diferentes Divisiones y Departamentos dentro de la estructura orgánica de la Corporación.

El Manual de Organización y Funciones (MOF) de la Corporación describe las funciones especificas tanto a nivel de cargos como de Divisiones y Departamentos, dichas especificaciones son descritas a partir de la estructura orgánica y de las atribucionesestablecidas en el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) aprobado por el Directorio en la sesión 622 del 22 de Junio del 2006, mediante acuerdo Nº 053-2006.

El MOF proporciona información a los funcionarios y servidores de COFIDE describiendo las funciones y ubicaciones específica de cada cargo, además de las líneas de autoridad y responsabilidad; comprendidas todas estas dentro de laestructura general de la Corporación. Asimismo establece las interrelaciones formales que corresponda y de esta manera se propicie y reafirme en los trabajadores de la corporación su contribución para mejorar la calidad de los servicios que brinda COFIDE.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
CORPORACIÓN FINANCIERA DE DESARROLLO

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA CORPORACIÓN FINANCIERA...