funciones de la organizacion internacional del trabajo
Páginas: 2 (389 palabras)
Publicado: 19 de septiembre de 2015
¿Qué es?
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de
las NacionesUnidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones
laborales . Fue fundadael 11 de abril de 1919, en virtud del Tratado de Versalles
Misión y Objetivos
La misión de la OIT está agrupada en torno a cuatro objetivos estratégicos:
•
Promover y cumplir las normas y losprincipios y derechos
fundamentales en el trabajo
•
Crear mayores oportunidades para que mujeres y hombres puedan
tener empleos e ingresos dignos
•
Mejorar la cobertura y la eficacia de una seguridadsocial para todos
•
Fortalecer el tripartismo y el diálogo social
LA OIT SE ENFOCA PRIMORDIALMENTE
EN LOS SIGUIENTES TEMAS …
Empleo juvenil
Salud y Seguridad en el trabajo
SeguridadSocial
Trabajadores Domesticos
Salud y Seguridad en Trabajo
El Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente
de la OIT, SafeWork, tiene como objetivo crear conciencia
mundial sobrela magnitud y las consecuencias de los
accidentes, las lesiones y las enfermedades relacionadas con
el trabajo.
La meta de SafeWork es colocar la salud y la seguridad de todos
los trabajadores en laagenda internacional; además de
estimular y apoyar la acción práctica a todos los niveles.
Ejemplo De Un
Accidente De Trabajo
Un trabajador del sector de la construcción,
(colectivo en el cualexiste un gran índice de
accidentes laborales) sufre un aplastamiento
de los dedos del pie derecho, como tratamiento
se procede a la inmovilización con bota corta de
yeso ambulatorio por 6 semanas comotérmino
medio. Posteriormente llevará a cabo terapias
de rehabilitación.
Causas Básicas
Las causas básicas se dividen en factores
personales y factores de trabajo.
Factores personales: eltrabajador refiere que
llegaba tarde al trabajo y por ganar tiempo
prescindió del uso de los zapatos de trabajo.
Factores de trabajo: falta de normas de
trabajo. Por ejemplo en una obra es de uso...
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de
las NacionesUnidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones
laborales . Fue fundadael 11 de abril de 1919, en virtud del Tratado de Versalles
Misión y Objetivos
La misión de la OIT está agrupada en torno a cuatro objetivos estratégicos:
•
Promover y cumplir las normas y losprincipios y derechos
fundamentales en el trabajo
•
Crear mayores oportunidades para que mujeres y hombres puedan
tener empleos e ingresos dignos
•
Mejorar la cobertura y la eficacia de una seguridadsocial para todos
•
Fortalecer el tripartismo y el diálogo social
LA OIT SE ENFOCA PRIMORDIALMENTE
EN LOS SIGUIENTES TEMAS …
Empleo juvenil
Salud y Seguridad en el trabajo
SeguridadSocial
Trabajadores Domesticos
Salud y Seguridad en Trabajo
El Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente
de la OIT, SafeWork, tiene como objetivo crear conciencia
mundial sobrela magnitud y las consecuencias de los
accidentes, las lesiones y las enfermedades relacionadas con
el trabajo.
La meta de SafeWork es colocar la salud y la seguridad de todos
los trabajadores en laagenda internacional; además de
estimular y apoyar la acción práctica a todos los niveles.
Ejemplo De Un
Accidente De Trabajo
Un trabajador del sector de la construcción,
(colectivo en el cualexiste un gran índice de
accidentes laborales) sufre un aplastamiento
de los dedos del pie derecho, como tratamiento
se procede a la inmovilización con bota corta de
yeso ambulatorio por 6 semanas comotérmino
medio. Posteriormente llevará a cabo terapias
de rehabilitación.
Causas Básicas
Las causas básicas se dividen en factores
personales y factores de trabajo.
Factores personales: eltrabajador refiere que
llegaba tarde al trabajo y por ganar tiempo
prescindió del uso de los zapatos de trabajo.
Factores de trabajo: falta de normas de
trabajo. Por ejemplo en una obra es de uso...
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