funciones y actividades del departamento de enfermeria

FUNCIONES Y ACTIVIDADES DE:

Subdirección médica
Apoyar a la dirección del hospital, en la conducción de las actividades técnico–médicas que se realizan en la unidad, para asegurar a la población y usuaria, servicios médicos hospitalarios eficaces y eficientes.
Vigilar que la organización interna de los servicios sustantivos de la unidad hospitalaria, se apegue a la normatividadestablecida, capacidad instalada y recursos disponibles
Asesorar y aportar elementos para la elaboración de instrumentos y programas de trabajo anuales de las áreas de apoyo del ámbito de su competencia
Proponer adecuaciones a los documentos técnico-normativos elaborados por el nivel central, para su aplicación en las áreas de servicio del hospital
Verificar que la prestación de servicios de la unidadhospitalaria se apegue a las normas y lineamientos institucionales
Representar al Director del hospital en su ausencia, en los diferentes eventos oficiales que involucren a la unidad hospitalaria
Verificar que se presenten con oportunidad, calidad y confiabilidad los informes técnicos, estadísticos, de actividades y de productividad que le sean requeridos a la unidad hospitalaria
Desarrollarconjuntamente con los responsables de las áreas, los sistemas de operación para la atención médica de los derechohabientes o usuarios, a fin de unificar criterios y agilizar los procesos
Revisar y verificar que los informes médicos, dictámenes médico-legales, expedientes clínicos, informes estadísticos y resultados de proceso de autoevaluación de la calidad de la atención otorgada en la unidadhospitalaria, sean integrados conforme a la normatividad
Participar en la enseñanza y capacitación del personal operativo, así como en la formulación de los protocolos de investigación que se realicen en la unidad hospitalaria
Conducir la integración y desarrollo de Comités Técnico hospitalarios
Supervisar el funcionamiento de los servicios médicos y de apoyo
Mantener estrecha comunicación con eltitular da la Dirección de la unidad y con el área de apoyo Subdirección Administrativa, para el desarrollo de las funciones asignadas
Coordinarse con el área de apoyo, Subdirección Administrativa, en la elaboración de los cuadros básicos de insumos médicos, material de oficina, refacciones, vestuario y alimentos, entre otros
Coordinarse con el área de apoyo, Subdirección Administrativa, en laprogramación de las actividades relacionadas con el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructura y equipo médico, para la administración del personal y para el abasto suficiente y oportuno de los insumos
Mantener coordinación permanente con el área de apoyo, Subdirección Administrativa, para organizar la participación del personal administrativo de la unidad hospitalaria, en la ejecuciónde los procedimientos para el ejercicio del derecho al acceso gratuito a los servicios médicos y medicamentos del Gobierno.
Jefe de enfermeras
Conocer los objetivos, políticas, normas, instructivos, reglamentos, contrato colectivo de trabajo, Ley Federal de Trabajo, procedimientos de enfermería y sistemas de trabajo.
Elaborar el diagnostico situacional del departamento.
Elaborar planes yprogramas del departamento de enfermería en colaboración del personal dirigente.
Actualizar y difundir el sistema de organización del departamento.
Asistir juntas directivas, analizar la problemática del departamento y proponer sugerencias que faciliten la toma de decisiones.
Programar y calendarizar las actividades de supervisión y asesoría a los diferentes servicios.
Elaborar los cálculosde personal y ausentismo.
Registrar los movimientos d personal originarios por cambio de jornada, turno, adscripción, categoría o nuevo ingreso.
Revisar los informes escritos de los tres turnos de trabajo diario.
Identificar y solucionar las necesidades y los problemas diarios de los servicios y del personal de enfermería.
Programar y supervisar los movimientos de personal, asegurando el...