Fundamentos de admon

Páginas: 35 (8634 palabras) Publicado: 12 de febrero de 2012
SEMANA NÚMERO 2
TEMA: NATURALEZA DE LA ADMINISTRACIÓN

OBJETIVO: Identificar y comprender las generalidades de la administración como disciplina indispensable en los procesos de supervivencia, crecimiento y búsqueda de rentabilidad empresarial.

VOCABULARIO:

A. DESAFIO: Causas o consecuencias por las que puedan terminar o pasar una organización o empresa.

B. PROPOSITO: Aquelloque uno se atreve o se propone hacer.

C. BIENES: Es utilizado para nombrar cosas, objetos, artículos, etc. Que son útiles a quienes lo usan o los poseen, a nivel de mercado los bienes son cosas y mercancías que se intercambian y que tienen alguna demanda por parte de personas o una organización.

D. SERVICIOS: Son las prestaciones que a diferencia de los bienes no se pueden ver, tocar nialmacenar

E. COMPETITIVIDAD: Es la capacidad de una organización publica o privada, lucrativa o no, de mantener sistemáticamente ventajas comparativas que le permitan alcanzar, sostener y mejorar una determinada posición en el entorno socio-económico.

F. METODOS: Sistema que sincroniza la transferencia de información entre el programa y los dispositivos de entrada y salida. El métodoconsiste en una lista o cola de instrucciones o datos que entran por un extremo y salen por otro a medido que se van ejecutando

G. INTERDISCIPLINARIEDAD: La administración hace uso de los principios y métodos de otras ciencias que están relacionadas con la eficiencia en el trabajo. Están relacionadas con la matemática, filosofía, mercadeo, contabilidad, sociología, psicología, antropología,etc.

H. INTERNACIONALIZACION: Es el proceso de diseño de un producto para que el mismo pueda adaptarse a varios idiomas y regiones sin cambio de ingeniería ello se asegura el producto funcione en mas de un idioma.

I. PROCEDIMIENTOS: Es un documento que contiene la descripción de actividades que deben seguirse en la realización de las funciones de una unidad administrativa.

J. FASEDE MADUREZ: La rentabilidad no es tan elevada como la fase de crecimiento pero se producen excedentes en tesorería (ya que no hay neces, de grandes inversiones) lo que permite el reparto de buenos dividendos, o inversiones en otros productos que se hallen en las primeras fases de la vida

K. SINERGIA: Es la integración, interacción, interrelación, es la que iguala 2 organismos que trabajanen común acuerdo y se benefician entre si.

L. MERCADO: Es el conjunto de intercambios voluntarios de bienes y servicios. El origen y razón de ser de la sociedad fue el intercambio pues las personas se dieron cuenta que cooperando especializándose en intercambiando todos logramos obtener mas de todo.

M. ECONOMIA: Es la ciencia que se ocupa de la manera en que se administra unos recursosque son escasos, con objeto de producir bienes y servicios y distribuirlos para su consumo.

N. FASE DECLIVE: Esta etapa se caracteriza porque la rentabilidad sigue descendiendo aunque habitualmente se producen excedentes de tesorería por la desinversión, hay que renovar o abandonar el producto.

RELACION DE LA ADMINISTRACIÓN CON OTRAS CIENCIAS

ADMINISTRACIÓN: Proceso de la planeación,organización, dirección y cumple unos recursos técnicos, tecnológicos y financiero con unos objetivos-producción de bienes y servicios y intercambio de beneficios.

CIENCIAS QUE LA NUTREN: Como son la política, la antropología, la sociología y la psicología social.

CIENCIAS CONTEXTUALES: Proceso administrativo como la historia y la geografía.

CIENCIAS QUE SIRVEN DE INSTRUMENTO: Como lasmatemáticas, estadística y contabilidad.

CIENCIA COMPLEMENTARIAS: La económia


CARACTERISTICAS DE LA ADMINISTRACION

❖ LA ESPECIFICIDAD

❖ UNIDAD TEMPORAL

❖ UNIDAD JERARQUICA

❖ AMPLITUD DE EJERCICIO

❖ VALOR INSTRUMENTAL

❖ INTERDISCIPLINARIEDAD

❖ FLEXIILIDAD

❖ UNIVERSALIDAD

❖ LOGRA, POR, CON, MEDIANTE EL ESFUERZO

❖ REQUIERE...
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