Fundamentos de la ADM
Páginas: 2 (496 palabras)
Publicado: 13 de septiembre de 2014
Escuela Universitaria de Educación a Distancia - EUDED
ADMINISTRACIÓN GENERAL
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN
FACULTAD: Educación
CURSO: Administración General 7A0457-C
AULA: C.5.1CICLO: I
TEMA: Fundamentos de la Administración
AUTORA: Gina Angulo Floríndez
TUTOR: Miguel Pantoja Collantes
FECHA: 13 de setiembre de 2014
Lima – Perú 2014ADMINISTRACION GENERAL
PREGUNTAS
TAREA 1.
1. ¿Qué es una organización?
2. ¿Defina que es la administración?
3. Señale las tres principales habilidades que necesitan desarrollar los administradores. ¿Por quécada una es esencial para ser un administrador eficaz?
4. ¿Qué importancia tiene cada una de las funciones (roles) gerenciales?
Desarrollo de preguntas:
1. Una organización es una entidadque posee tres características: tiene objetivos específicos y definidos, está integrada por personas que ejecutan una labor específica a través de la utilización de recursos para lograr un propósitoconcreto, y dispone de un sistema o estructura deliberada pudiendo ser ésta formal o informal. Existen distintos tipos de organizaciones tales como: Privadas, públicas, de servicio, nacional,transnacional, gubernamental, no gubernamental, mixtas, etc.
2. La administración es una ciencia, un arte y técnica. “Ciencia por los conocimientos base que se necesitan para el objeto y estudio de laorganización, y arte porque se necesita personalidad y virtudes, aparte de la creatividad. Se suma la técnica porque se necesitan procedimientos y experiencia para la solución de problemas prácticos.”
Laadministración es el proceso de planear, organizar, dirigir, y controlar el desempeño laboral de las personas que integran una organización mediante el buen empleo y manejo de recursos para lograr unpropósito u objetivo específico. La administración comprende estas particularidades: es universal, específica, interdisciplinaria, flexible o adaptativa, amplia de ejercicio ya que es aplicable en...
ADMINISTRACIÓN GENERAL
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN
FACULTAD: Educación
CURSO: Administración General 7A0457-C
AULA: C.5.1CICLO: I
TEMA: Fundamentos de la Administración
AUTORA: Gina Angulo Floríndez
TUTOR: Miguel Pantoja Collantes
FECHA: 13 de setiembre de 2014
Lima – Perú 2014ADMINISTRACION GENERAL
PREGUNTAS
TAREA 1.
1. ¿Qué es una organización?
2. ¿Defina que es la administración?
3. Señale las tres principales habilidades que necesitan desarrollar los administradores. ¿Por quécada una es esencial para ser un administrador eficaz?
4. ¿Qué importancia tiene cada una de las funciones (roles) gerenciales?
Desarrollo de preguntas:
1. Una organización es una entidadque posee tres características: tiene objetivos específicos y definidos, está integrada por personas que ejecutan una labor específica a través de la utilización de recursos para lograr un propósitoconcreto, y dispone de un sistema o estructura deliberada pudiendo ser ésta formal o informal. Existen distintos tipos de organizaciones tales como: Privadas, públicas, de servicio, nacional,transnacional, gubernamental, no gubernamental, mixtas, etc.
2. La administración es una ciencia, un arte y técnica. “Ciencia por los conocimientos base que se necesitan para el objeto y estudio de laorganización, y arte porque se necesita personalidad y virtudes, aparte de la creatividad. Se suma la técnica porque se necesitan procedimientos y experiencia para la solución de problemas prácticos.”
Laadministración es el proceso de planear, organizar, dirigir, y controlar el desempeño laboral de las personas que integran una organización mediante el buen empleo y manejo de recursos para lograr unpropósito u objetivo específico. La administración comprende estas particularidades: es universal, específica, interdisciplinaria, flexible o adaptativa, amplia de ejercicio ya que es aplicable en...
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