Fundamentos de la administracion

Páginas: 2 (386 palabras) Publicado: 5 de agosto de 2010
BENEFICIOS DE LA NUEVA LEY MYPE

Constitución de Empresas:

·        CONSTITUCION DE EMPRESAS EN  72 HORAS, mediante la plataforma virtual del portal de servicios al ciudadano y empresas, quepermite la formalización y constitución de empresas.

Compras Estatales:

·        El Estado reserva el 40% de las compras estatales a favor de la MYPE.

Beneficios Laborales:

·        ACCESO ASALUD, los propietarios, trabajadores y sus familiares de las micro empresas accederán al SIS familiar aportando solo el 50% de la afiliación, el Estado apoyará con la diferencia.
·        ACCESO APENSIONES, el Estado aporta una suma igual a la que haya aportado el trabajador de la microempresa, con ello el Estado duplicará el fondo de jubilación.
·        PLANILLA REDUCIDA Y MANEJABLE, lamicroempresa estará exonerada de la CTS, gratificaciones, asignación familiar, participación en las utilidades y póliza de seguro de vida. (Régimen Laboral Especial). Para la pequeña empresa se reconoceel pago del 50% de la CTS al año hasta un máximo de 3 remuneraciones, así como el pago del 50% de las gratificaciones de julio y diciembre.

Beneficios Tributarios:

·        DEPRECIACIONACELERADA, permite a las pequeñas empresas depreciar el monto de las adquisiciones de bienes, muebles, maquinarias y equipos nuevos en el plazo de tres años, con ello se reduce el monto a pagar por el Impuestoa la Renta.

Esta consultoría deberá proporcionar la metodología para el levantamiento de la información y plantear estrategias creativas de comunicación dirigidas a la micro y pequeña empresa anivel nacional.

·        ACCESO AL NUEVO RÉGIMEN ESPECIAL DE RENTA (RER), las MYPE acogidas a este régimen solo pagarán el 1.5% de sus ingresos al mes como Impuesto a la Renta (antes era de 2.5%).·        CONTABILIDAD SENCILLA, la MYPE acogidas al RER sólo llevarán Registro de Compras y Registro de Ventas.

Beneficios Financieros:

·        FACTORING, a través del Programa Perú Factoring,...
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