Fundamentos De La Empresa

TEMA1LA CIENCIA ECONOMICA DE LA EMPRESA
Concepto, contenido y método de la Economía de la Empresa.
Toda ciencia con independencia de su naturaleza, es definida por su objeto material y por su objeto formal. El objeto material queda configurado por el conjunto de hechos y fenómenos que la ciencia se propone estudiar y el objeto formal es la perspectiva desde la cual esa misma cienciaestudia su objeto material.
El objeto formal de la primera es la determinación de las leyes de equilibrio de la empresa, entendidas en su sentido más amplio, de equilibrio a la vez interno y externo, no considerando a tales leyes en su significación macroéconomica.
Métodos aplicables a la Economía de la Empresa.
En primer lugar tenemos el método descriptivo que consiste en la mera descripción de loshechos del campo de experimentación de la ciencia,
El método genético o histórico persigue, contrariamente, la aclaración, de una forma muy de una forma muy definida, del desarrollo histórico, esto es, trata de ofrecer una explicación de las observaciones mediante la interpretación de su evolución histórica.
El método analítico intenta alcanzar el conocimiento de los elementos y de susinterdependencias, utilizando como medio de descomposición del todo en sus partes; constituye por tanto un procedimiento auxiliar dentro de otros métodos.
El método inductivo es el método del conocimiento característico de las ciencias empíricas, de tal forma que, apoyándose en la experimentación, pasa de la observación singular a la formulación de enunciados generales.
El método deductivo esindispensable para esta ciencia, ya que es necesario una deducción para la aclaración de fenómenos individuales.
El método normativo, en cambio, se enjuician los hechos, procesos y desarrollos según normas fijadas, estableciendo los objetivos y los medios para alcanzarlos.
En el método Versthen el sujeto observador participa al mismo tiempo en el campo del objeto, es decir, el sujeto reconocedor es a lavez objeto reconocido.
Los métodos matemáticos juegan un papel relevante dentro de la moderna Economía de la Empresa, ya que el acento y contenido cuantitativo de la mayoría de los procesos económicos, constituyen una base adecuada para la utilización de tales métodos.
Dentro de las técnicas y modelos matemáticos ha desempeñado un papel decisivo la Investigación Operativa, cuyo objetivo esfacilitar la deducción de reglas de actuación apropiadas dentro de los problemas económicos de decisión.
La Empresa como un Sistema.
Podríamos definir a n sistema, como un conjunto de elementos interrelacionados de manera dinámica con el fin de conseguir un objetivo común, constituyendo un todo unitario organizado imbuido dentro de un sistema superior o suprasistema, donde es posible distinguirdos o más subsistemas. Es posible diferenciar las siguientes características atribuidas a los sistemas:
Elementos: cualquier sistema está constituido por un número determinado de elementos individualmente definidos y medibles.
Objetivo: todo sistema tiene un objetivo hacia el cual tienden los elementos, lo que no se traduce de manera necesaria en que cada elemento realice perfectamente elmencionado objetivo.
Una interacción medible de los elementos. En un sistema, cualquier elemento interactúa con sus vecinos ejerciendo una influencia recíproca sobre éstos.
Homomorfismo: dos sistemas que tienen una parte de su estructura igual son homomórficos.
Isomorfismo: dos sistemas que tengan una estructura idéntica, son isomorfos.
Equifinalidad: un sistema puede alcanzar elmismo estado final a partir de diferentes condiciones iniciales y a través de una variedad de caminos.
Entrópia negativa: propiedad de los sistemas abiertos según la cual, al poder recibir éstos más energía de la que consumen, pueden hacer frente a la entropía o ley por la que todas la formas de organización tienden a su desorganización o muerte.
Sinergia: supone que el todo es distinto...