Fundamentos de l economia

Páginas: 5 (1091 palabras) Publicado: 21 de marzo de 2012
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y ADISTANCIA





Escuela Ciencias sociales, artes y humanidades
Programa: Agronomía
Curso: Proyecto pedagógico Unadista






1. Para el desarrollo del primer punto:

Se sugiere el siguiente cuadro, sin embargo se deja a discreción de los estudiantes el hacer modificaciones al cuadro.


| |TEORIAS DECONTENIDO(Satisfacción) |
| |Teoría de las Necesidades |Teoría Bifactorial |Teoría Existencia- |Teoría de las 3 |
| |(Abraham Maslow) |(Herzberg) |Relación-Progreso (Aldefer) |necesidades Mcclelland) |
|Puntoscomunes de las |-Necesidades básicas del ser |Factores motivacionales como |-Necesidades básicas del ser |Factores motivacionales como|
|teorías |Humano- |responsabilidad y progreso |humano |éxito y poder |
| |- Escala Jerárquica | || |
|Puntos contrarios de las |Necesidades materiales luego |Factores motivacionales: |Interacción con otras |Anteponen el éxito que a los|
|teorías |espirituales. |Responsabilidad, |personas, crecimiento |premios. |
| ||reconocimiento y progreso |personal: estima y | |
| | | |autorregulación | |
|Conceptos exclusivos de |Es necesaria la satisfacción |Considera los factores |Considera las necesidades |Disgusta de los logros por ||las teorías |de las necesidades humanas. |higiénicos: No satisfacen la |básicas del ser humano pero |azar; características: |
| | |necesidad; luego los factores |unido a la interacción con |Personas que buscan el |
| | |motivacionales que si |otraspersonas. |éxito, poder y afiliación, |
| | |satisfacen la necesidad | |que es la búsqueda de |
| | | | |relaciones interpersonales y|
| || | |cooperación. |
|Campos de aplicación de |Se requieren para la vida |Fundamentales en el trabajo. |Campo de crecimiento personal |Relaciones laborales. |
|la teoría |diaria. | |y autorrealización ||


| |TEORIAS DE PROCESO ( Cognición) |
| |Teoría de la Expectación |Teoría de la Equidad |Teoría Modificación de la |Teoría de la Atribución |
| |(Vroom) |(Stacy Adams)|conducta (Skinner) |(Weiner) |
|Puntos comunes de las |Considera a las personas como |Importa la equidad en las | | |
|teorías |seres pensantes |personas | | |
|Puntos contrarios de las |No...
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