Fundamentos del capital del trabajo

FINANZAS II 
  TEMA I  1. Fundamentos del capital de trabajo  1.1. Capital de trabajo  1.1.1. Definición   

 

CT= AC‐PC   

Desde el punto de vista contable se define como la diferencia aritmética entre el activo circulante y el  pasivo circulante.    Desde el  punto de vista práctico, está representado  por el capital  necesario para  iniciar  operaciones,  antes  de  recibir ingresos,  luego  entonces  este  capital  deberá  ser  suficiente  para:  comprar  materia  prima,  pagar  sueldos  y  salarios,  otorgar  financiamiento  a  los  clientes,  cubrir  gastos  diarios, etc.       Pero  así  como  hay  que  invertir  en  ciertos  rubros,  también  se  puede  obtener  crédito  a  corto  plazo proveniente de: proveedores, acreedores, impuestos (iva), entre otros, los cuales representan el pasivo  circulante.      De  aquí  que  se  le  conozca  como  capital  de  trabajo,  es  decir,  el  capital  con  que  hay  que  contar para empezar a trabajar.  J.  Gitman  Lawrence,  propone  una  definición  alternativa  al  referirse  que  es  la  parte  de  los  activos  circulantes  que  se  financian  con  fondos  a  largo  plazo,  al  considerar  que  el  monto  resultante  de  la diferencia  entre  activo  circulante  y  el  pasivo  circulante  (capital  neto  de  trabajo)  debe  financiarse  con  fondos a largo plazo, pues este se considera como parte del activo circulante.    F. Weston, explica que es la inversión que realiza la empresa en activos a corto plazo, (efectivo, valores  negociables,  cuentas  por  cobrar,  inventarios)  teniendo  siempre  en  cuenta  que  la administración  del  capital de trabajo determina la posición de liquidez de la empresa.    Alfonso Leopoldo Ortega Castro, nos dice que es la parte del capital o de la inversión de la empresa con  la  que  esta  realiza  sus  operaciones,  por  lo  que  entre  menor  sea,  mayor  será  la  rentabilidad    de  la  empresa y menor será el riesgo de quiebra.     De  manera  que  resulta  fundamental la  buena  administración  de  una  empresa,  ya  que  representa  recursos obtenidos a largo plazo, a corto plazo y capital contable.

 

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FACULTAD DE CONTADURIA Y CIENCIAS ADMINISTRATIVAS                                                 GGV 

FINANZAS II 

 

    El objetivo de la administración financiera del capital de trabajo es manejar adecuadamente el activo y el pasivo circulante de una empresa, para mantenerlos a un nivel aceptable y evitar caer en estado de  insolvencia.  El fundamento del capital de trabajo se concreta en dos decisiones esenciales y la influencia de éstas en  el riesgo y la rentabilidad empresarial. Estas decisiones se concretan en:  • • El nivel óptimo de inversión en activo circulante.  La  mezcla  apropiada  de  financiamiento  a  corto  y largo  plazo  utilizada  para  sostener  esta  inversión. 

Elementos del capital de trabajo  Componentes del capital de trabajo  Equilibrio entre riesgo‐ rentabilidad.  Políticas de inversión.  Financiamiento a corto plazo.    COMPONENTES DEL CAPITAL DE TRABAJO  Los componentes que lo conforman son: activo circulante y pasivo circulante.   El activo circulante está compuesto por los activos más líquidos de la empresa, incluyendo las cuentas  más representativas de los bienes y derechos que se convertirán en dinero en un período de tiempo no  mayor de un año;  es decir, son aquellos activos que se espera convertir en efectivo, vender o consumir  ya sea en el transcurso de un año.  Las principales características del activo circulante son:  • • • •Su disponibilidad  e intención de convertirse en efectivo.  Su uso para la adquisición de otros activos circulantes.  Para pagar deudas a corto plazo.  Para cubrir todos los gastos y costos incurridos en las operaciones normales de la organización  durante un periodo. 

El pasivo circulante comprende todas las obligaciones provenientes de las operaciones de la empresa y  algunas  eventuales  que  vencen  por  lo ...