FUNDAMENTOS DEL PAGO DE NOMINA

FUNDAMENTOS DEL PAGO DE NOMINA
SUELDO Y SALARIO:
ART. 94 LISR
INGRESOS POR LA PRESTACION DE PRESTACION DE UN SERVICIO PERSONAL SUBORDINADO
SE CONSIDERAN INGRESOS POR LA PRESTACION DE UN SERVICIOPERSONAL SUBORDINADO, LOS SALARIOS Y DEMAS PRESTACIONES QUE DERIVEN DE UNA RELACION LABORAL INCLUYENDO LA PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS Y LAS PRESTACIONESPERCIBIDAS COMO CONSECUENCIA DE LA TERMINACION DE LA RELACION LABORAL.
TIEMPO EXTRA:
ART. 93 F I. HORAS EXTRA EXENTAS Y GRAVADAS LISR
PRESTACIONES DISTINTAS DEL SALARIO
I.LAS PRESTACIONES DISTINTAS DELSALARIO QUE RECIBAN LOS TRABAJADORES DEL SALARIO MINIMO GENERAL PARA UNA O VARIAS AREAS GEOGRAFICAS, CALCULADAS SOBRE LA BASE DE DICHO SALARIO CUANDO NO EXCEDA DE LAS MINIMOS SEÑALADOS POR LALEGISLACION LABORAL ASI COMO LAS REMUNERACIONES POR CONCEPTO DE TIEMPO EXTRAORDINARIO O DE PRESTACION DE SERVICIOS QUE SE REALICE EN LOS DIAS DE DESCANSO SIN DISFRUTAR DE OTROS EN SUSTITUCION HASTA EL LIMITEESTABLECIDO EN LA LEGISLACION LABORAL QUE PERCIBAN DICHOS TRABAJADORES. TRATANDOSE DE LOS DEMAS TRABAJADORES EL 50 % DE LAS REMUNERACIONES POR CONCEPTO DE TIEMPO EXTRAORDINARIO O DE LA PRESTACION QUESE REALICE EN LOS DIAS DE DESCANSO SIN DISFRUTAR DE OTROS EN SUSTITUCION QUE NO EXCEDA EL LIMITE PREVISTO EN LA LEGISLACION LABORAL Y SIN QUE ESTA EXENCION EXCEDA DEL EQUIVALENTE DE CINCO VECES ELSALARIO MINIMO GENERAL DEL AREA GEOGRAFICA DEL TRABAJADOR POR CADA SEMANA DE SERVICIOS.
PAGO DE HORAS EXTRA ART 66 AL 69 LFT
Artículo 66.- Podrá también prolongarse la jornada de trabajo porcircunstancias extraordinarias, sin exceder nunca de tres horas diarias ni de tres veces en una semana.
Artículo 67.- Las horas de trabajo a que se refiere el artículo 65, se retribuirán con una cantidadigual a la que corresponda a cada una de las horas de la jornada.
Las horas de trabajo extraordinario se pagarán con un ciento por ciento más del salario que corresponda a las horas de la jornada....