Fundamentos

En su libro Inés Temple nos enseña de manera sencilla que debe hacer una persona que quiere ser emplea-ble, nos da ejemplos de la vida real, de situaciones reales a las cuales uno debe enfrentarse usando sus herramientas mas importante que es nuestra carrera demostrar a la empresa que no solo somos capaces y eficientes en nuestro rublo sino en todos aquellos que nos desafíen, que estamosactualizados con al tecnología y respondemos a ello.
Capítulo I
Inés Temple nos habla sobre lo que pasaba hace unos años atrás, sobre como se pensaba si uno tenía un trabajo y si no lo tenía, los que trabajaban estaban muy vinculados a la empresa, la fidelidad era muy importante y nos dice que hasta ahora debe ser así con la diferencia que ahora uno es más vulnerable al cambio de trabajo. En laactualidad hay muchas personas que si sienten que no progresan renuncia a su trabajo y buscan un mejor empleo, pues antes esto no era posible pues las personas que se encontraban sin trabajo o transición eran mal vistas. Inés nos dice que “tener un puesto más alto es más vulnerable a perder-lo porque si la empresa es exitosa y quieran comprarla entonces los nuevos dueños traerán a otras personas paraque ocupen los puestos de gerencia, finanzas entre otros, en cambio los obreros podrían tener la oportunidad de seguir trabajando para la misma empresa.”Otro punto importante es el significado del éxito pues muchos tienen el error de pensar que una persona es exitosa porque tiene un buen trabajo y ganan bien Inés en este capítulo nos enseña con un ejemplo que el éxito no lo que piensa el conductordel programa en el que se encontraba, ella para hacerle ver que su concepto de éxito estaba mal inicia un dialogo con él y esto es lo que menciona en su libro:
“¿Tú consideras que tu mamá es una persona exitosa?
Claro que sí – dijo él algo fastidiado
(Todos sabemos cómo se pone uno cuando le mencionan a la madre)
Luego agregó:
Mi mamá es una supermujer, nunca ha trabajado, pero es una personafeliz, realizada, buena madre y muy dedicada a su hogar y a su familia. Nos ha criado a nosotros cinco muy bien y está muy orgullosa de todos nosotros.”
El conductor con su respuesta nos indica que una persona exitosa no es quien tiene un buen trabajo ni los estereotipos que las personas piensan, es quien es feliz con lo que hace.
El otro punto que nos enseña es que debemos arreglarnos siempreno solo el día de la entrevista, porque si cambiamos podemos perder el trabajo, en esta parte nos da ejemplo de su amiga que después de su matrimonio ella dejo de arreglarse y su matrimonio cambio llegando al punto del divorcio, su amiga pensó que como ya estaba casada ya no era necesario, eso ocurre en el trabajo uno se arregla para ir a la entrevista después de lograr estar en la empresa unopiensa que no es necesario como se ve pero creo yo que eso es lo más importante debemos vernos siempre bien. También nos dice que no somos empleados sino prestadores de servicios, nos hace ver que la empresa nos paga por dar valor agregado a la empresa, uno debe responder a las necesidades de la empresa eso hará que a uno le renueven el contrato o tener una buena marca para ser contratados por otraempresa pues ninguna empresa nos ofrece un trabajo seguro.

En mi vida profesional este capítulo me ayuda a poner en practica el concepto de éxito desde ahora que estoy haciendo mis practica debo demostrar que ya soy una persona exitosa porque trabajo en mi área que me corresponde (practicante de sistemas).
Capitulo II

Inés nos enseña que para ser emplea-bles debemos ser competitivos, estarinformados, eso hará que uno encuentre un empleo igual o mejor remunera en el que se encuentra ahora para ello uno debe preguntarse al terminar el día que valor agregado di para la empresa, si uno quiere salir de una empresa debe esforzarse por ser mas emplea-ble debemos mirar el mercado laboral y no solo analizando lo que valora sino también por el momento que pasa, no solo en el país donde...