Gabriel garcia marquez

UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA
PLAN DE DESARROLLO DE LA FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS 2006-2009

INTEGRANTES
DECANA DE LA FACULTAD
DIRECTORES DE PROGRAMAS
COORDINADORES DE ÁREAS

DOCENTES
PERSONAL DE APOYO

RIOHACHA
JUNIO DE 2006

CONTENIDO
Pág.
PRESENTACIÓN 4
INTRODUCCIÓN 7
1. DESARROLLO INVESTIGATIVO 10
1.1ASPECTOS QUE FUNDAMENTAN LA VISIÓN Y PRÁCTICA INVESTIGATIVA EN LA FACULTAD. 11
1.2 PROGRAMA DESARROLLO DE COMPETENCIAS INVESTIGATIVAS E INNOVACIÓN TECNOLÓGICAS 13
1.3 ESTRATEGIAS 14
1.4 OBJETIVO DEL CAMPO INVESTIGATIVO 16
1.5 ACCIONES 17
1.6 COLCIENCIAS 19
1.7 PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN 19
1.7.1. Líneas De Investigación 19
1.7.2. Grupos de Investigación 20
1.7.2.1.Grupos con registro ante COLCIENCIAS. 20
1.7.2.2. Grupos en proceso de registro ante COLCIENCIAS 21
1.7.3. Semilleros De Investigación 24
1.7.4. Líneas de Investigación Visionadas por la Facultad 24
1.7.4.1. Desarrollo de las Organizaciones en contextos multiculturales 25
1.7.4.2. Estudios de mercados fronterizos, regionales, nacionales y de comercio exterior. 251.7.4.3. Desarrollo Turístico del Departamento. 26
1.7.4.4. Modelos y Métodos Estadísticos Econométricos 26
1.8. CONVENIOS 27
1.9. FINANCIACION DE LA INVESTIGACIÓN 28
1.9.1. Recursos Presupuestados 28
1.9.2. Procedencia de los Recursos 29
2. DIMENSIÓN ACADÉMICA 30
2.1 PROGRAMA: CALIDAD EDUCATIVA Y SISTEMA GENERAL 34
DE ACREDITACIÓN 34
2.1.1 Proyecto:Macrosistema de Acreditación de la Calidad 34
2.1.2 Proyecto: Diseño del Modelo Pedagógico 35
2.2 PROGRAMA: DESARROLLO ACADÉMICO 36
2.2.1 Proyecto: Rediseño de la estructura Curricular de los programas académicos de pregrado 37
2.2.1.1 Subproyecto. Diseño y Actualización del Modelo Curricular con Base en Competencias Profesionales 37
2.2.1.2 Subproyecto. FlexibilidadCurricular. 38
2.2.1.3 Subproyecto. Estructuración del Sistema de Crédito Académicos 39
2.2.2 Proyecto: Creación de la Escuela Técnica y Tecnológica de la Universidad de La Guajira 40
2.2.3 Proyecto: Creación de la Seccional en Zona Especial Fronteriza y Aduanera 40
2.2.4 Proyecto: Diversificación de la oferta académica pertinente 41
2.2.5 Proyecto: Plataforma para laimplementación de la educación virtual 42
2.3 PROGRAMA: FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA 42
2.3.1Proyecto: Plan de capacitación de alta calidad docente 43
2.3.2 Proyecto: Evaluación y Estimulo del desempeño docente. 44
2.3.3 Proyecto: Mejoramiento y Dotación de las condiciones logísticas, ambientales, didácticas y tecnológicas al docente 45
2.3.4 Proyecto: Rediseño del sistema deselección y vinculación de docentes 46
2.3.5 Proyecto: Ampliación de cobertura de planta docente 47
2.3.6 Proyecto: Relevo generacional docente 47
2.4 PROGRAMA: FORTALECIMIENTO ESTUDIANTIL 48
2.4.1 Proyecto: Plan de mejoramiento de la calidad estudiantil 48
2.4.2 Proyecto: Plan de Estímulo Académico 49
2.4.3 Proyecto: Monitorias académicas y administrativas para el desarrolloacadémico del estudiante 50
2.4.4 Proyecto: Fortalecimiento de la práctica y la experimentación académica 51
2.5 PROGRAMA: IMPULSO AL ESPÍRITU EMPRESARIAL 52
2.6 PROGRAMA: GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO 53
2.6.1 Proyecto: Formación investigativa 53
2.6.2 Proyecto: Fomento para la investigación básica 55
2.6.3 Proyecto: Equipo radar de búsqueda de oportunidades científicas enla red para el desarrollo institucional y regional 56
3. DESARROLLO INSTITUCIONAL 57
3.1 PROGRAMA: PARTICIPACIÓN Y CALIDAD DE VIDA UNIVERSITARIA 60
3.1.1 Proyecto: Fomento del Sentido de Pertenencia y Disposición al Cambio. 61
3.1.2 Proyecto: Desarrollo de la creatividad y el trabajo en equipo 62
3.1.3 Proyecto: Respeto y Tolerancia por la Diferencia 63
3.1.4 Proyecto:...