García_tarea 4

Nombre de la materia Administracin del capital humano Nombre de la Licenciatura Administracin y Finanzas Nombre del alumno XXXXXXXXXXXXXXXXXX Matrcula XXXXXXXXXXX Nombre de la Tarea Planeacinde Recursos Humanos Unidad Planeacin Nombre del Tutor XXXXXXXXXXXXXXX Fecha 08 de junio de 2015 Planeacin de Recursos Humanos Introduccin La planeacin de recursos humanos es un proceso utilizadopara establecer objetivos de la funcin de personal y para desarrollar estrategias adecuadas para alcanzar tales objetivos. La planeacin de recursos humanos puede hacerse de una manera relativamenteformal o informal. El proceso de planeacin de recursos humanos tiende a seguir un modelo congruente que comprende objetivos organizacionales, pronsticos, planes y programas, evaluacin. Revisa el siguientecaso y da respuesta a los cuestionamientos que vienen al final del mismo. Fernando Lpez qued altamente sorprendido cuando recibi la noticia de su promocin. Es el cuarto supervisor de lnea nombradodurante los ltimos doce meses en la seccin de jabones de tocador de la empresa La Rinconada, S.A. Aunque cuenta con el apoyo del Gerente de Planta, Fernando teme que le ocurra lo mismo que a los tressupervisores anteriores, perdieron su empleo al no poder lograr los resultados esperados. La seccin de jabones de tocador fue recientemente dotada con tecnologa y maquinaria avanzada para producir elartculo de mayor demanda que tiene la empresa. Sin embargo, para el tiempo en que Fernando es nombrado, la seccin est produciendo por debajo de 50 de lo planeado y la empresa ha empezado a incumplir lospedidos de sus principales clientes. Para determinar la cantidad de trabajadores que se necesitan en el rea de produccin, se renen al principio de cada ao los jefes de seccin con el gerente de planta.Los operarios requeridos durante el ao se contratan nicamente durante los meses de febrero y marzo. Los jefes de seccin estiman las necesidades de personal con base en su experiencia, incrementando...