Genero

Índice

ITRODUCCIÓN ..................................................................................................................... 2

I.GÉNERO,CULTURA Y DESIGUALDAD .......................................................................... 3

1. ¿Qué es elgénero?................................................................................................... 3
1.2 Socialización disimétrica………………………………………………………… 3

II.MUNDO PRIVADO………………………………………………………………………. 4

2.1 Privacidades……………………………………………………………………….. 5
2.2 Uso del tiempo……………………………………………………………………... 5

III.MUNDO PÚBLICO………………………………………………………………………. 9

3.1 Uso delos espacios………………………………………………………… 9
3.3 Discriminación laboral…………………………………………………….. 11

IV.INTERELACIÓN CONFLICTIVA ENTRE LOS SEXOS Y LAS ESFERAS………….. 17

CONCLUSIÓN……………………………………………………………………………….. 19

INTRODUCCIÓN:

Con este trabajo, trataremos de reflexionar y al mismo tiempo exteriorizar una situación aparentemente incomprensible ycontradictoria: cómo convive la aprobación y consolidación de importantes valores feministas dentro de nuestra sociedad actual, con las pautas culturales de la feminidad y masculinidad más tradicionales y que parecían ya superadas.
Si bien es verdad, se ha conseguido reducir el sexismo vigente, no obstante, sigue existiendo un altísimo grado de androcentrísmo que perdura. Y que por ello afecta enla vida y las oportunidades de todas las mujeres. Concretamente, trataremos el tema de la dualidad entre los distintos significados de privacidad. Un excelente ejercicio crítico que realiza Soledad Murillo, al desenmascarar los sesgos implicados en la definición de la privacidad al ámbito doméstico. Las responsabilidades familiares, que han de estar a cargo de la mujer, por ello, su tiempo“propio” (dedicación personal), y su proyección en el ámbito público se ve afectado.
En primer lugar, haremos una pequeña introducción en materia feminista, definiendo el concepto de género y revelando y evidenciando la estructura patriarcal de nuestro sistema social. Para más tarde, centrarnos en el mundo privado y público de unos y otras, criticando así, la función reproductiva que debe cumplir la mujer,dentro del ámbito doméstico y por el contrario la de producción que ha de estar relegada al hombre, en el ámbito público. Todo ello, apuntando hacia las consecuencias laborales y prejuicios caducos de la mujer en el ámbito público.
También trataremos, con ayuda de unos gráficos; las desigualdades laborales entre hombres y mujeres y la distinta gestión, y el uso diferencial del tiempo de unos yotras. Para finalmente, centrar nuestra atención sobre este conflicto de complementariedad de los sexos, que atenta con los derechos laborales de la mujer, fundamentalmente causados por los hábitos de la sociedad patriarcal, que asigna a las mujeres una serie de tareas en el ámbito familiar, que les dificulta su realización en su desarrollo laboral.

Palabras clave: Género. Desigualdades. Trabajoproductivo. tablas sobre usos del tiempo. Trabajo reproductivo. Trabajo doméstico

I. GÉNERO, CULTURA Y DESIGUALDAD

¿Qué es el género?

Cuando Simone de Beauvoir afirmó que “una mujer no nace sino se hace”, su reflexión enmarcó el campo de la investigación feminista que iba a desarrollarse a partir de los años setenta y ochenta. Como más tarde veremos, lascaracterísticas humanas consideradas como “femeninas” no derivan de una supuesta naturaleza biológica, sino que son adquiridas mediante un complejo proceso individual y social.
En los años setenta las académicas feministas anglosajonas sistematizaron la propuesta intelectual de la filósofa francesa y la concretaron en el concepto de género, que comenzó a utilizarse para referirse a la...