geografis y cultura de la legalidad

DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
El derecho colectivo del trabajo constituye la primera parte de lo que denominamos la envoltura protectora del derecho individual del trabajo y de la seguridadsocial. Como toda nuestra legislación social es de origen puramente nacional, pues se origino durante la r4evolucion constitucionalista de 1913. Es una expresión del pensamiento democrático, por lo que suidea fundamental es asegurar la libertad de los factores de la producción frente al estado. Su derecho a organizarse libremente, a determinar de forma colectiva las condiciones de trabajo de lasempresas e industrias y a vigilar el cumplimiento del derecho creado en los contratos colectivos.
SINDICATO
Un sindicato es una asociación integrada por trabajadores en defensa y promoción de susintereses sociales, económicos y profesionales relacionados con su actividad laboral o con respecto al centro de producción (fábrica, taller, empresa) o al empleador con el que están relacionadoscontractualmente.Del griego síndicos, de sin "junto" y un derivado de dike "justicia". En su sentido amplio, asociación de personas morales o físicas que tiene por objeto la representación y la defensa de susintereses comunes. Sin embargo, en su acepción corriente, se trata de las asociaciones de obreros y de empleados, de una profesión (sindicato de oficio) o de una rama industrial (sindicato deindustria), que se agrupan con el propósito de defender sus derechos e intereses inmediatos: salarios, horarios, condiciones de trabajo, de seguridad, etc.Es la asociación de trabajadores o patronesconstituida para el estudio, mejoramiento y defensa de sus respectivos intereses.(Articulo 356 Ley Federal del Trabajo en Mexico)
FEDERACIONES Y CONFEDERACIONESLos sindicatos pueden formar federaciones yconfederaciones, las que se regirán por las disposiciones aplicables a los sindicatos.Los miembros de las federaciones o confederaciones podrán retirarse de ellas, en cualquier tiempo, aunque exista...