Geografo

“Año de la Integración Nacional y el
Reconocimiento de Nuestra Diversidad”

PROGRAMA NACIONAL DE CONSERVACIÓN DE BOSQUES PARA LA MITIGACIÓN DEL
CAMBIO CLIMÁTICO
PROCESO CAS Nº 038- 2012-MINAM/PNCB
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
COORDINADOR RESPONSABLE DE LA OFICINA ZONAL DE SATIPO
I.

GENERALIDADES
1. Objeto de la convocatoria
Contar con los serviciosde un Coordinador Responsable de la Oficina Zonal de Satipo
en el ámbito de intervención del Programa Nacional de Conservación de Bosques para
la Mitigación del Cambio Climático – Ministerio del Ambiente.
2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante
Coordinación Ejecutiva
3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación
Unidad de Administración y Finanzas del ProgramaNacional de Conservación de
Bosques.
4. Base legal
a. Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen de Contratación
Administrativa de Servicios.
b. Reglamento del Decreto Legislativo Nª 1057 que regula el Régimen Especial
de Contratación Administrativa de Servicio, aprobado por Decreto Supremo Nº
E075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo Nº 065-2011-PCM.
c. Las demásdisposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de
Servicios.

II.

PERFIL DEL PUESTO
REQUISITOS

DETALLE
EXPERIENCIA GENERAL:
 Experiencia laboral mínima de ocho (08) años en
el sector público y/o privado.
EXPERIENCIA ESPECÍFICA:

EXPERIENCIA

COMPETENCIAS

CONOCIMIENTOS
FORMACIÓN ACADÉMICA, GRADO

 Experiencia laboral no menor a cinco (05) años en
trabajos conpoblaciones indígenas amazónicas.
 Experiencia laboral no menor a dos (02) años en
el sector público o privado gerenciando y/o
dirigiendo instituciones y/o en la dirección de
proyectos productivos sostenibles de desarrollo
rural y/o gestión del medio ambiente a nivel local.
 Experiencia como coordinador interinstitucional en
el interior del país, con personal a su cargo.
 Proactividad yliderazgo.
 Orientación a los resultados
 Adaptabilidad y trabajo en equipos multiculturales
y multidisciplinarios.
 Compromiso laboral y motivación.
 Tolerancia al trabajo bajo presión.
 En gestión y administración de recursos humanos
y financieros en el interior del país.
 Manejo de Office a nivel usuario.
 Título Profesional de Ingeniería en Ciencias

http://bosques.minam.gob.pe/Av. Dos de Mayo Nº 1545, 5to piso
San Isidro, Lima.
Teléfono: 6116000 anexo 1655

“Año de la Integración Nacional y el
Reconocimiento de Nuestra Diversidad”

ACADÉMICO

Y/O

NIVEL

ESTUDIOS

III.

DE

Agrarias, Forestal, Biología, Economía
Recursos Naturales o carreras afines.

de

CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
Principales funciones a desarrollar:
1. Dirigir,coordinar, concerta, ejecutar y supervisar las acciones técnico administrativas
que se desarrollen en el marco de los componentes, protectos y actividades del PNCB.
2. Coordinar e implementar las acciones necesarias con el Gobierno Regional, Local,
Organizaciones Rurales, comunidades nativas, campesinas y el secto r privado, entre
otros que corresponda, para el cumplimiento de los objetivos ymetas del PNCB en su
respectiva jurisdicción.
3. Realizar acciones técnicas y coordinar las acciones administrativas necesarias para
ejecutar los proyectos que sean priorizados en el PNCB.
4. Velar por el estricto cumplimiento de las Normas y Procedimientos del PNCB en los
diversos procesos que se realicen en su jurisdicción con financiamiento del PNCB.
5. Supervisar las actividades que sedesarrollan conforme a los Planes de Inversión e n el
Marco de los Convenios y/o Contratos con los beneficiarios del PNCB.
6. Promocionar el Programa en los espacios locales y regionales.
7. Capacitar y facilitar a los beneficiarios del Programa en el marco de los objetivos del
PNCB.
8. Asesorar en la formulación de los planes de inversión de los beneficiarios.
9. Evaluar la documentación...