Gerencia Social

Páginas: 3 (616 palabras) Publicado: 14 de febrero de 2013
Universidad María Gálvez de Guatemala
Licenciatura en Trabajo Social
Gerencia Social II
Licda. Ulda Morales

Ensayo
“Nuevo Enfoque para la Gestión de Polpíticas de Innovación, en funcion delDesarrollo Sostenible”

Alumna:
Nury Julissa Guevara Elías 1577-07-15031

Chiquimula 22 de septiembre de 2012

“Ensayo”
Nuevo Enfoque para la Gestión de Polpíticas de Innovación, en funciondel Desarrollo Sostenible
Introducción:
* El siglo XXI se distingue de las épocas anteriores por la velocidad con que ocurren los cambios tecnológicos y su impacto en las políticas y en losmodelos organizacionales de las Gestión Innovadora. En el Desarrollo Social el papel de la Ciencia sigue siendo objeto de investigación recurrente en el pensamiento contemporáneo.
Desarrollo del Tema:Gestión viene del Latín Gestión: acción administrar. Según “Milagros Acacia Saucedo Nardo” gestión designa la acción de dirección del proceso del cual forman parte las actividades cotidianas deplanificar, organizar, controlar y evaluar el cumplimiento de los objetivos de una organización dada, para cumplir la misión y el objeto social. (Ciencia-tecnología-riqueza-bienestar social).
“MilagrosAcacia Saucedo Nardo” propone un nuevo modelo de Gestión el cual esta formado por 3 fases: Sociedad Demandante (S); La ciencia oferente (C); El avance hacia la sociedad sostenible (Ss).
MOGECITECMA(Modelo para la Gerencia de la Ciencia y la innovación Tecnológica); el objetivo general de este nuevo modelo es “proponer un enfoque alternativo para la gestión en las empresas y organizaciones maseficientes y en correspondencia las prioridades del Desarrollo Territorial y de la Sociedad.
Este es un modelo de gestión organizacional para las redes de gestión integrada de Ciencia, Innovación yMedio Ambiente; proporciona procedimientos para diagnosticar, planificar, evaluar y controlar el impacto de las entidades hacia lo interno de la organización y hacia la sociedad.
Ciclo del Modelo:...
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