Gerente

Perfiles ocupacionales

GERENTE GENERAL:
Objetivo general del cargo:

Gestionar acuerdos de cooperación técnica y/o económica para el desarrollo de la competitividad de la organización.NIVEL EDUCATIVO

Profesional Especializado: Economista, Ingeniero Industrial, Administrador de Empresas o afines.

Post Grado: En temas económicos, financieros, administrativos, negociosinternacionales, formulación y evaluación de proyectos.

Idioma Ingles: Escribir, hablar y leer el idioma ingles

EXPERIENCIA LABORAL

En áreas afines al cargo a desempeñar

• Experiencia mínima comprobadade 3 años en formulación y evaluación y seguimiento de proyectos,

• Experiencia de 5 años comprobada en cargos administrativos y/o gerenciales,

• Conocimiento en Responsabilidad SocialEmpresarial y Cooperación Internacional,

• Conocimiento en Comercio Internacional,

• Conocimientos sobre herramientas de automatización de oficinas.
FORMACIÓN

Generalidades ISO 2 horas

MejoraContinua 2 horas

Gestión por Procesos 1 hora por cada proceso

HABILIDADES

* Capacidad de planeación
* Facilidad de Expresión
* Buenas relaciones públicas e Interpersonales.
*Capacidad para tomar decisiones
* Dinamismo
* Responsabilidad por procesos
* Aptitud para expresarse tanto verbalmente como por escrito
* Sentido de colaboración y confianza en si mismo* Espíritu de investigación, creatividad, capacidad de análisis y de síntesis.
* Lealtad, responsabilidad y discreción
* Poseer y practicar excelentes relaciones humanas con sus superioresinmediatos, el personal en general y terceros en particular.

REQUISITOS DE PERSONALIDAD

* Ético
* De mentalidad abierta
* Diplomático
* Observador
* Perceptivo
*Versátil
* Decidido

RESPONSABILIDAD POR PROCESOS:

* Ejecución
* Control

POR TOMA DE DECISIONES SOBRE:

* Personas
* Procesos técnicos y/o Administrativos

POR...